如何让一分钟自我介绍获HR青睐
如何让一分钟自我介绍获HR青睐,人们在面试的过程中,自我介绍是非常重要的,想要得到HR的青睐,就需要准备好自我介绍。下面是如何让一分钟自我介绍获HR青睐的方法!
1、自我认识
想一矢中的,首先必须知道你能带给公司什么好处。当然不能空口讲白话,必须有事实加以证明。最理想就是能够展示过去的成就。例如你曾为以往的公司做网页设计,并得过奖项或赞扬。但当然,这些例子都必须与现在公司的业务性质有关。职位愈高,自我认识就愈重要,应将个人的成败得失,尽录在日记中。这样,就可以时刻都清楚自己的弱点与强项。
2、投其所好
清楚自己的强项后,便可以开始预备自我介绍的内容:包括工作模式、优点、技能,突出成就、专业知识、学术背景等。好处众多,但只有短短一分钟,所以 一切还是与该公司有关的好。如果是一间电脑软件公司,应说些电脑软件的话题:如是一间金融财务公司,便可跟他说钱的事,总之投其所好。
但有一点必须紧记:话题所到之处。必须突出自己对该公司作出的贡献,如增加营业额、减低成本、发掘新市场等。
3、身体语言
不管内容如何精彩绝伦,若没有美丽的包装,还是不成的。所以在自我介绍当中,必须留意自己在各方面的表现,尤其是声线。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。最好事前找些朋友作练习对象,尽量令声线听来流畅自然,充满自信。
自我介绍范文
各位领导、各位同事:
大家好,我叫XXX,来自XX省XX市。非常高兴能够认识你们。
我平时喜欢打羽毛球、网球。我热爱运动,也喜欢爬山旅行。我是一个性格开朗、为人正直、容易相处的人。我非常高兴也非常荣幸的加入到“XX”这个大家庭中来,这里不仅为我提供了一个成长锻炼、展示自我的良好平台,也让我有机会认识更多的新同事、新朋友。——借此,我非常感谢各位领导,谢谢您们能给我一次这么好的机会。
我初来乍到,还有许多方方面面的知识需要向大家学习,还望在以后的工作中大家能够多多指教!
我相信,通过我们彼此之间的相互了解和认识,我们不但会成为事业上齐头并进一起奋斗的战友,更会成为人生中志同道合、荣辱与共的朋友。
最后,我愿能和大家一道为我们共同的事业而努力奋斗!谢谢大家!
1、贴标签
给自己贴个标签,找一个看似是缺点,其实是特点,仔细想想居然是优点的标签。
这标签其实就是给自己一个定位。为什么需要定位?就像我们经常听到的品牌定位、产品定位一样,定位是为了让品牌或者产品在用户心中变得与众不同。同理,面试者的定位就是为了自己在面试官心中变得与众不同。
怎么在自我介绍中给自己贴标签?
举个例子,崔同学应聘商务BD,他可以说,“我喜欢和人打交道,非常享受沟通的过程,我经常将商务合作伙伴发展成关系很好的朋友,甚至是哥们。所以,我是一个可以将伙伴合作成朋友的人,我可以胜任BD这个岗位。”显然,“将伙伴合作成朋友”是这位同学给自己贴的标签,这体现了他的沟通能力,这是BD岗位最为看重的能力之一。
有两点需要大家注意的:
a、标签不能太广泛,比如说“我是个热爱生活的人”、“我是个勤奋的人”,这样的标签谁都可以用,你需要的是专属你自己的标签,符合你自身能力的标签,不是显摆,但又能偷偷夸奖自己。
b、标签一定是针对面试者某一方面的特长和能力的,又和用人单位描述里最重要的方面是匹配的。
2、讲故事
你需要一个细节生动的故事,让这个标签有画面感。
比如,周同学应聘美术设计,她可以给自己的标签讲一个故事。
“我之前在一家公关公司实习,担任设计师,帮甲方客户设计全国校园巡展的全套视觉。我遇到了一个比较苛刻的甲方,他表述出来的需求是变换不定的,单就一款海报,我就前后设计了5版,连续一周加班到晚上12点。”
“在多次和客户沟通中,我反复确认他们的需求,也帮助对方理清了需求,最终我的设计成果得到了用户的肯定。在项目完成后,甲方接口人单独请我吃了一顿饭作为答谢。”
显然,这样一个有血有肉的故事比单纯说“我精通PS”,“我可以独立完成设计”,“我有很好的沟通能力”,“我的作品总能得到客户的认可”这些话更有说服力。
a、怎样让这个标签有画面感?
b、主要从情怀和实际经历这两个方面去诉说。
c、在情怀上,你可以按这个顺序讲:
d、为什么对这一行感兴趣
e、如何培养壮大兴趣爱好的
f、为什么要申请这个岗位
g、能为公司带来什么
当然,光有情怀没有行动,故事就会失去一定的`说服力,所以,我们需要再故事中植入一些经验。
在实际经历的诉说中,我们可以充分利用STAR原则或者5个W、2个H和1个R让整个故事更有细节感。
STAR法则是Situation Task Action Result的缩写,具体含义是:
Situation:当时的背景情况是什么
Task:当时的目标任务是什么
Action:针对当时的情况,你采用了什么方法
Result:结果怎样,你学习到了什么
3、拉关系
求职者可以在自我介绍中将自己与应聘单位扯上关系,如果可以说得巧妙,不但不会引起HR反感,还会给他们留下特别深刻的印象。
某位同学在面试中国银行的时候,他的自我介绍是围绕中国银行三个英文字幕展开的,BOC(Bank of China),分别代表Balance、Opportunity、Collaboration,然后将自己的经历融合进去,让面试官眼前一亮。
除了做到以上3点,下面说说自我介绍的3点误区
1、自我介绍要么太长,要么太短
面试的时候不能只复述个人信息,当面试官简历都没有看完的时候就结束自我介绍了,岂不是太尴尬。
但也不能聊到收不住,自我介绍只是个热身,如果3分钟都说不完,多半会被面试官打断,同时留下负面印象。
2、背诵简历
被要求进行自我介绍时,面试官就会再仔细看一篇你的简历,所以,建议不要总是复述简历。
3、吹牛
自我介绍不是自我吹捧。
我们在做自我介绍的时候应结合岗位的工作要求及测试重点,来组织自我介绍的内容。真诚地表现出自己的真实状况,真诚地了解相关情况,不必用华丽的语言和过多的技巧,最好是平时什么样面试就什么样。