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国企跨分公司调动有影响吗
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第1个回答 2023-08-02
国企跨分公司调动有影响,具体表现为:
1、适应性问题:员工从一家分公司调到另一家分公司,需要重新适应新的环境、新的团队和工作方式,这需要一段时间。
2、人际关系:员工需要与新公司的同事建立新的关系,这需要一定的时间和努力。
3、职业发展:虽然跨分公司调动会给员工提供更多的发展机会,但同时也对员工的职业规划造成一定的影响,使员工需要重新调整自己的职业规划。
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之间可以
调动吗
答:
国企
之间的员工一般来说是不能直接相互
调动
的,而且国企之间的员工调动,通常都称之为“商调”。不同国企之间的员工一般来说是不能直接相互调动的,而且国企之间的员工调动,通常都称之为“商调”。就是说国企之间的员工很难直接进行调动,因为很多国企之间都是独立自成体系的,相互之间并没有过多的关联...
国企
编制员工可以从一个城市转到另一个城市吗
答:
在国企内部各分公司之间调转劳动关系是可以
,一般为平职或者降职调动容易,但要调入部、调出部还要上级都同意,在一些国企相当麻烦,升阶调转难度就更大(到更大更富的城市)。经常申请获批的希望很小,得走关系—按现在的现实,就得钱包大受苦了。调到其它国企会更加麻烦,道理同上。因为每个国企都有一定...
我是
国企
,
跨
单位
调动
,借调了一年半,写了转正申请,领导也签字了,但没...
答:
可以的,你这种情况需要和两边单位协调好,然后办手续,我在单位人事处专门负责办理人事
调动
,可以多交流,
国企
单位能夸
公司
提职吗
答:
国企单位能跨公司提职
。国企单位只要是在体系内,可以根据需要跨公司、跨地区提职的。
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