烟草危害是当今世界最严重的公共问题,对医务工作者而言,让人们远离烟草责无旁贷。2010年3月上海中医药大学附属龙华医院与上海市健康教育所签署了《创建全国无烟医院》项目协议书。在中国控烟协会、中华中医药学会和上海市健康教育所的指导下展开了控烟行动。
建立医院控烟管理模式 医院成立了以院长、党委书记、各行政部门正职、支部书记为主体的院级控烟领导小组、以科主任、护士长为主体的临床科室控烟领导小组。实行院科二级管理模式。分片包干、分段管理、责任到人。科室的无烟环境建设作为评选先进科室的标准之一,院科二级控烟管理小组定期召开工作会议,进行控烟工作的过程管理,并将控烟工作纳入全院质量管理与持续改进工作方案中。
制订实施方案 首先,控烟办公室制订了龙华医院控烟工作计划、工作实施方案及控烟工作职责、奖惩制度等。并发出启动日「戒烟一天」的口号倡议。
其次,营造医院健康无烟环境,设立禁烟区、规范吸烟区,在医院室外开辟五处吸烟区,标上清晰明了的「吸烟点」,在门急诊、住院部等入口处设置吸烟点导向图,并在医院总平面图上标明吸烟区。
再次,设计《上海中医药大学附属龙华医院控烟宣传教育患者知晓及承诺书》,当每一位患者入院时,护士会递上一张控烟承诺书宣传吸烟的危害,让患者及家属共同参与创建无烟医院环境。
积极开展控烟、戒烟宣传活动 在实现医院全体职工戒烟培训后,一是医院在门诊楼、住院楼、行政楼、会议楼等各楼层走廊、电梯、会议室、厕所设置统一禁止吸烟标识。
二是在医院的几个主要入口处悬挂横幅,在人群密集处以及与吸烟相关疾病的病房摆放宣传折页、画板、展板及龙华医院健康教育戒烟处方、视频滚动播放控烟宣传片,使控烟行动辐射到医院内外。
三是每天利用院内外各类会议,在会前播放控烟宣传片,把「远离烟草健康时尚」的控烟行动扩大到社会,让人人知晓烟草的危害。
四是领导带头不吸烟;举办吸烟者的「健康沙龙」;组织吸烟者加入到戒烟门诊队伍,填写戒烟门诊登记表。评选戒烟明星等活动。病房利用每月一次公休会,举行控烟知识小讲座并将烟草危害与本科疾病结合起来,起到了很好的效果。
五是在繁忙的医疗工作中,为了确认吸烟者身份,将吸烟的住院病人康复后引导到戒烟门诊进行全方位戒烟干预,控烟办公室设计了在医院门诊电子病历中,只要信息输入即刻出现控烟宣教提示框提醒医生问诊、住院电子病历中添加戒烟健康宣教等程序,来达到吸烟者身份确认及全方位戒烟干预的目的。