永远保持适度距离!常说的“刺猬效应”,就是这个道理。两只刺猬为了取暖睡觉,靠大近会扎着对方,只有找到一个平衡点,使这距离既不伤害对方,又可相互取暖。职场人际关系也是遵循这个法则才长久。,对于你日常工作会有很大的帮助。找朋友方面,遇到你喜欢的、认可的同事,多主动,有时候多说说话,遇到节日偶尔聚聚餐,带孩子一起出去玩玩,慢慢的就会成为了朋友。尤其在你还不了解每个人个性的时候,就想与每个人打成一片,有很高的机率会把关系搞砸,再加上因为不了解每个人的个性,因此很可能误判情势,在不知觉的情况下得罪了某人。
同事之间肯定要和睦相处真诚以待,但是要说保持亲近每个同事应该不可能,每个人的性格和兴趣爱好造就了不同的朋友圈。但是上下属之间一定会有一定的距离感的,不管是从人的心理上还是从企业管理的需要上,都不可能做到上下属完全平等。所以如果是上下属关系,保持一定的距离才是最好的相处方式。不会,不与谁亲近,同谁都一样,工作中只有上下级同事关系,不打感情牌,有共同奋斗方向,携手同行!
毕竟利益是固定的,每个人都想多分一些,这也是同事之间的分歧所在,所以同事之间的关系就和生意场上的朋友关系是一样的,有工作关系是朋友,没工作关系就是路人。但是我们也不要得罪他们,毕竟低头不见抬头见。现在工作关系很复杂,人走茶凉很多都是酒肉朋友,真正能帮助你的没有几个,什么都要靠自己,只有自己强大了,别人才能看得起你。
我感觉很有必要,不仅要把同事当成朋友,而且还要把同事当成家人,当成亲人一样。这样你在工作当中会方便很多。也会对工作提起兴趣更加努力。