pqc因产品异常和员工发生矛盾时应如何处理

Question

如题所述

Answer 1

当你发现问题时，不要与员工直接发生冲突，我们PQC心胸要放宽，心态要好。告诉你一个方法希望能帮到你，首先平和的对员工讲，他这个工位有问题了，需改善后再生产；再去告诉产线的班组长，同时需开出异常通知单，让他们改善直到符合标准要求为至。碰到不讲理的人不要和他们去吵，对事不对人，要现漏出我们的大度。如果他要找你，你就直接推到老大那去。让老大去解决。不过我们必须要有理，要有证据，做QC最重要的是证据。本回答被网友采纳

Answer 2

首先要弄清楚发生矛盾的根源，到底是什么原因引起产品异常？流程问题？员工操作失误？只有弄清出根源才能更好的决绝问题，不要一上来就说这个不对那个不对的。呵呵。