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TWI培训里的班组长的3个职责是什么？
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第1个回答 2011-10-14
TWI是从日本引进的，在日本，TWI班组长包括两个知识和三个技能，即工作的知识，职责的知识；教导下属的技能，现场改善的技能及团队建设的技能。但在中国，一般都把这三个技能理解成了3个职责。
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什么是TWI
答：
六、检查到位
。作为班组长和安全员，在生产中要认真履行职责，敢抓敢管，在班前要督促班员严格穿戴好劳保用品；在班中要进行仔细的安全巡检，制止和纠正各种违章现象，及时发现隐患并提出整改措施及时整改；在班后要细致检查设备、水、电、气开关、阀门、门窗，确保设备的安全。七、"公示"到位 。班组...
twi
ji
是什么
课程
答：
为了帮助制造业提升产量和生产力,罗斯福领导的美国 *** 开设了名为“行业内部培训”(TWI)的应急服务,
包含三个项目:工作指导培训、工作方法培训和工作关系培训
。工作方法培训的内容是教会员工如何通过无数微小的变化获得并实践能够立即产生成效的构想。当时用来概括这种工作方法的术语是“持续改进”。重点是对目前的工作...
TWI的
简介及特征
答：
TWI 是一套成熟、简单、实用、有效的课程，
可协助企业建立工序、落实管理并稳定成长
。 TWI(Training Within the Industry),是针对一线班组长培训的基础课程。为彻底掌握基础原理与原则，高度定型化、标准化的课程具有很强的可复制性； 把现场的问题和实习素材带入教室，通过讨论和实际...
班组长培训
师如何提升基层管理人员的核心管理能力?
答：
同时紧密结合中国的实际情况。在培训内容上，
它从自我管理开始，提升班组长的自我认知和管理能力，接着是人员管理，教授如何有效地指导和激励团队成员
，最后是事务管理，帮助他们掌握高效处理日常工作的技巧。通过这样的系统培训，班组长将能够全面提升他们的管理技能，更好地履行职责，推动团队的发展。
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