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下级向上级提意见
下级
对
上级
简短建议
答:
下级
对
上级
简短建议如下:1、思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高。2、工作作风方面要加强机关作风建设,彻底根除作风浮躁和形式主义。3、工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用,加强各项工作的督察,要注重细节。4、工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工,做好各项目的坚实后盾,更多收...
下级
对
上级
有什么
意见
或建议???
答:
1. 领导班子成员普遍具备较高的政治素质和强大的工作能力,具备改革创新的意识。成员之间团结协作,敬业精神和事业心强,能够严格要求自己,廉洁奉公。2. 有少数领导需克服官僚主义,深入学习并贯彻三个代表重要思想,确保其落实到实际工作中,更好地维护职工利益。3. 少数领导存在的形式主义问题,需要加强...
下列选项中,
下级向上级
提出或反映
意见
和建议的方式有()。
答:
【答案】AC。解析:上行沟通是指
下级向上级
汇报工作,提出
意见
、建议、要求等。中层领导应通过座谈会、意见箱、定期汇报、民意测验、家访谈心等方式,鼓励员工提意见,包括批评的意见。只有上行沟通渠道杨通无阻,才能改善上下级关系,领导者才能了解真实情况。故本题答案选AC。
下级
对
上级
有什么
意见
或建议???
答:
下级
对
上级
简短建议如下:领导班子成员政治素质普遍较高,工作能力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。个别领导要克服官僚主义,不能从表面上学习三个代表重要思想,要具体落实到实处,多一维护职工的利益。个别领导架子大,与职工沟通少,不...
如何有效地给领导提个人
意见
?
答:
01 对于喜欢安排工作的领导 领导,您平时抓事务性的工作比较多,对我们在思想层面的指导比较少。希望你能在思想层面,多帮我们理理思路,多给我们教教方法,因为我们都认为您工作思路特别清晰、分析问题非常深刻,而且在日常工作中还特别平易近人,是我们的知心老大哥。02 对于特别注重细节的领导 领导,在...
下级
对
上级
的
意见
和建议
答:
建议领导们克服地位变化导致对待职工态度变化的倾向,保持为职工群众提供热心服务的态度,避免横眉冷对和盛气凌人的行为。不应认为职工待遇提高就会增加管理难度,而应转变观念。领导层应加强各部门间的协调沟通,以提升工作质量。针对基层信用社工作中的不足,领导层应加强管理和指导。对职工的教育和管理应...
下级
怎么样
向上级提意见
或建议
答:
1. 当
向上级
提出建议时,应确保自己的
意见
既周全又可行,并准备好相应的解决方案,以便供领导参考和讨论。2. 对于敏感问题,选择合适的时机和私密的环境提出,以商量的口吻进行沟通,避免在公开场合直接指出,以免造成尴尬或冲突。3. 在领导忙碌或处理其他事务时,应尽量避免提出问题或建议,除非是紧急...
下级
对
上级
提出
意见
用什么文书
答:
按机关正规行文的话,
下级
机关给
上级
机关
提意见
或建议应用请示或报告之类的文种,如果上级机关采纳意见和同意,可以用通知、批复批转给各单位执行。如果是同志之间上下级有什么意见或建议,直接采取对话谈心的方式交换意见,用不着纸面上的东西,就用建议,将内容说明后请领导考虑定绎。
下级
对
上级提
建议用什么词汇
答:
提议 [ tí yì ]释义:1、商讨问题时提出主张来请大家讨论。2、商讨问题时提出的主张。详细释义 1、谓开会或商讨问题时提出供讨论的议案或
意见
。亦指所提出的建议。杨朔《模范班》:“这夜经过张治国的提议, 马堂富在会上动员每人都订自己的生产计划。”2、泛指提出意见。老舍 《黑白李》:“我...
员工对领导的建议和
意见
10条有哪些?
答:
员工对领导的建议和
意见
10条:1.不要经常收集意见和建议,收集而不解决会严重影响领导权威。有的领导,每次开会最后一个环节都是让我们畅所欲言提建议,开始大家还会踊跃发言,但每次的建议从来没有实施过,后来再也没有人提建议了。2.开会是为了解决问题,不开没有准备的会。一位特别喜欢开会的领导,...
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