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五险公司和个人各承担多少
五险
一金
公司和个人
比例
多少
答:
五险
一金个人和单位的比例如下:医疗保险:
个人承担
2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;而工伤和生育保险的费用均由单位承担。公积金缴费比例:5%-12%。【法律依据】《社会保险法》第二条,国家...
五险
一金,
个人和公司
缴纳比例
答:
住房公积金:首先住房公积金的缴费基数
与五险
不一样,严格说来应该按照劳动者上一年度的总收入计算缴费基数,不低于上一年度当地社平工资的60%,不超过上一年度社平
公司
的3倍。医疗保险:
个人承担
2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,...
五险
一金
企业和个人
的比例是
多少
答:
5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金缴费比例:根据
企业
的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起,全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位
和个人
都是工资的12%。
五险公司承担多少
,
个人承担多少
答:
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由
企业和个人
共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由
企业承担
的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。公司缴纳的五险计算方法
公司五险
缴费基数*公司五险...
五险
一金
公司和个人承担
比例
答:
一般情况下,
五险
一金在单位
和个人
之间的缴纳比例如下:医疗保险:
个人承担
2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3.5%。五险”中的失业保险、养老保险和医疗保险是职工和用人...
杭州
五险个人和公司各承担多少
答:
五险
一金对于员工来说特别地重要。员工在公司工作期间如果公司不为员工办理五险一金应受到相应的处罚。我们知道,五险一金是由
公司和个人
按照一定的比例进行缴纳的,那杭州五险一金个人缴纳比例是
多少
?我将为您回答这个问题,希望可以帮助到您。一、五险一金个人缴纳比例 五险一金缴纳比例由单位缴纳比例与...
单位给
个人
上
五险
一金,个人和单位
承担
的百分比具体是
多少
啊
答:
社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分,具体社保费缴费比例分别为:1、养老保险,单位
和个人分别
缴纳20%、8%。2、医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%。3、失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%。4、生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴。5、工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
五险个人和公司各承担多少
答:
职工个人不承担生育和工伤保险。“
五险
”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由
企业和个人
共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由
企业承担
的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。
五险
一金自己要交
多少公司
交多少钱一个月
答:
1.医保医疗保险通常由单位缴纳8%,
个人
缴纳2%。医保可以为生病的人提供医疗保障,在一定程度上减轻自身经济
负担
。此外需要注意,医疗保险并不是所有的病都在参保范围内,例如整容、抽脂等。2.养老险养老保险通常由由单位和员工共同负担,单位缴纳19%,个人缴纳8%。根据国家规定,只要交满15年养老保险,...
每月收入是10000元,请问要交
多少
社保金?
答:
2、公积金:合计2400元,其中
个人
1200元、
企业
1200元; 3、
五险
一金:合计个人2253元,合计企业2870元。 二、按最低基数缴纳(五险基数6326元,公积金基数2500元、比例5%) 1、五险:合计2356.28元,其中个人667.23元、企业1689.05元; 2、公积金:合计250元,其中个人125元、企业125元; 3、五险一金:合计个人792.23元,合计企...
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