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公司不发工资怎么劳动仲裁
公司
2个月
没发工资
要
怎么
告
答:
一、与公司协商
首先,当公司未能按时支付工资时,
员工可以先与公司进行协商
,了解工资发放情况,并要求公司尽快支付。有时候,公司可能因为财务问题或其他原因而延迟发放工资,如果公司表示会尽快解决问题并支付工资,那么员工可以考虑给予一定的宽限期。二、
向劳动监察部门投诉
如果与公司协商无果,员工可以向...
与
公司
签订劳务合同
不发工资怎么
办
答:
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元
,如果胜诉了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资...
在职
不发工资怎么
申请
劳动仲裁
答:
法律主观:您好,对于您提出的问题,我的解答是: 关于你咨询的
不发 工资 怎么
申请
劳动仲裁
这个问题,在法律上,申请劳动仲裁,首先您应向仲裁委员会提交 仲裁申请书 写明相关内容,仲裁委员会在收到您的仲裁申请书之日起五日内作出受理或者不予受理的决定,如果决定 立案 的,自作出决定之日起,五...
不发工资
应该
怎么劳动仲裁
答:
一、不发工资应该怎么劳动仲裁不发工资的可以在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请书
,前往当地人力资源和社会保障局内的劳动仲裁委员会申请。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起...
不开
工资
应该找哪个部门投诉
答:
一、单位不发工资找哪些部门投诉
1.向劳动监察大队投诉
。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以向劳动行政部门投诉
,劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,...
离职后
公司不发工资如何
才能申请
劳动仲裁
?
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请
劳动仲裁
,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后
给
双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方...
公司
到月底了还
不发工资
可以
劳动仲裁
吗
答:
用人单位不支付工资,劳动者可以 申请劳动仲裁 ,劳动仲裁,是指由劳动争议 仲裁委员会 对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院
提起诉讼
的必经程序。相关法律规定,提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内向 劳动争议仲裁 委员会提出书...
公司不发工资怎么
办?申请
劳动仲裁
都没用
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请
劳动仲裁
。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息!2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案。劳动仲裁委不收费。然后
给
双方举证期;之后开庭...
老板不发工资怎么
去申请
劳动仲裁
答:
老板
如果
不发工资
的,可以申请
仲裁
要到
劳动
争议仲裁委员会,每个地区都有。申请必须要在劳动争议发生之日起六十日内提出。提出时要交书面仲裁申请书。申请书内容包括:1:申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。2:仲裁请求和所根据...
不按时
发工资劳动仲裁怎么
赔偿
答:
不按时
发工资劳动仲裁
赔偿标准如下:1、用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额
支付劳动
者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期
不支付
的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;2、...
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