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关于请求考核加分的请示
绩效
加分请示
答:
妥否,请示复! 宁德市体育局 20XX年1月3日 绩效
加分请示
二 县委办: 20XX年,在县委、县政府、县委办领导的重视和支持下,我县首次将政务服务、政务公开工作纳入乡镇重点工作目标绩效
考核
体系,实行反向扣分,3分分值,其中,政务服务1.5分,政务公开1.5分。由于有了考核要求,政务服务、政务公开工作受到乡镇党委、政府的高...
考核
指标调整
请示
格式
答:
考核
指标调整
请示
一 分行:20XX年,XX支行根据分行年初下达的任务指标,紧紧围绕总体平衡计分卡各项考核内容,狠抓具体项目落实,全面提升内部管理,截止八月末,支行全折人民币对公存款XX亿元,贷款XX亿元,中间业务收入达万元,当月平衡计分卡考核得分.分,位列全行第名。在分行领导和各级部门的关心和支持...
关于
发放年终奖
的请示
要怎么写
答:
3.以工作不满一年为由不发 用人单位可以与劳动者事先约定年终奖的发放条件,而工作年限可以作为发放年终奖的
考核
因素。因此,如果双方已明确约定“工作不满一年不发年终奖”,并已得到劳动者的认可,这种约定是合理的。如果企业没有这样的规定,那么就应当一视同仁。猜你喜欢:1. 人员调岗...
关于
报送质量工作
考核
结果
的请示
怎么写
答:
关于
报送质量工作
考核
结果的
请示
需要按照请示文书模板。工作中的相关请示都需要套用文书模板,开头需要写出请示对象(不可以是个人,要写工作单位),结尾落款需要日期以及请示人。
下级向上级
请示
答:
请示
是下级向上级
请求
批示或批准的公文。 格式: 请示一般由标题、主送机关、正文、落款四部分组成。 以下是我收集整理的下级向上级请示范文,一起来看看吧! 下级向上级请示 篇1 省劳动厅: 按劳分配,是社会主义分配的基本原则,也是社会主义优越性之一。几年来,我厂由于认真贯彻了按劳分配政策,极大地激发了广大职工的...
关于
增加人手
的请示
答:
根据市政府办公厅、市编委和市安委会、市安监局要求,结合我区实际,现就增加街道办事处(社区委)安全生产监管机构和人员
请示
如下:一、建议在各街道办事处(社区委)增设安监办公室或在其综治办加挂安监办公室的牌子。二、建议增设专职安监人员。考虑到我区街道管辖区域的规模和街道监管企业的数量都是市北...
申请增加薪资
的请示
范文
答:
申请增加薪资
的请示
领导您好!本人从毕业后一直在XXX工作,至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑,特向您提出加薪
请求
,理由如下:1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前...
员工晋职
请示
范文?
答:
晋职是需要提出申请的哦。是否还在苦恼这份申请书怎么写呢?下文是我收集的
关于
晋职
的请示
,欢迎阅读!篇一 县职务与职级并行领导小组办公室:根据 *** 远安县委组织部《关于做好全县机关公务员职务与职级并行制度实施工作的通知》***远组文〔2016〕11号***的规定,我局对符合本轮职级晋升条件的干部职工...
请示
报告怎么写啊?
答:
请示
报告怎么写啊? 一、请示的涵义和用途 请示适用于向上级机关
请求
指示、批准。请示是常用的上行文。 具体而言,请示的适用范围主要有如下几个方面: 1.属超出本机关的工作职权范围须经请示批准才能办理的; 2.对国家的
有关
方针政策或上级机关的有关规定、决定等不甚了解或有不同理解,需请上级机关解释或重新审定的...
安全生产奖励申请报告
答:
安全生产奖励申请报告范文 申请报告是机关、事业和企业单位在公文往来中经常用到的重要评议体之一。主要用于向上级机关
请求
指示、
请示
批准某一事项。安全生产奖励申请报告范文一 县人民政府:我局作为县政府安全生产综合监督管理部门,20XX年在县委、政府的正确领导下,严格依照安全生产法律法规的要求,认真开展...
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