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劳动纠纷官司打了两年
关于
劳动
仲裁的私了等问题?
答:
对单位说的
打官司两年
时间的问题,说的不是没有道理,因为我国
劳动争议
处理适用的“一裁两审”原则,即仲裁前置,先申请仲裁,应当在60天内结案,如果有一方对仲裁裁决不服,可以继续向基层人民法院起诉,要半年左右时间,如果对一审不服,仍向可中级人民法院上诉,叠加下来,打个两个也是有可能的。但不要被用人单位这种说法...
离职时公司未结算工资。现在己经
两年
了,还能起诉吗?
答:
不可以申请仲裁,也不可以提前民事
诉讼
。用人单位拖欠工资的争议,是
劳动争议
,根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,适用特殊时效,自劳动关系终止之日起算为一年,现已经
两年
,早已超过时效,劳动争议仲裁不予受理。劳动者向人民法院提前民事诉讼救济的时效为两年,现雇员按劳务报酬向人民法院提起诉讼追...
中铁二十五局三公司拖欠工资
2年
了还可以拿到吗
答:
【1】被拖欠工资
2年
,要抓紧时间,只能去法院起诉“中铁二十五局三公司”,劳动者可以拿回被拖欠的工资。要注意
诉讼
时效是
两年
内。而劳动者申请
劳动争议
仲裁的时效是一年内。【2】根据《民法通则》第一百三十五条,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年,法律另有规定的除外。【3】《劳动争议...
劳动争议
过
两年
还能起诉吗
答:
不可以。
劳动争议
案件仲裁为前置程序,时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害...
请问企业不给劳动者赔偿工伤理赔
打了
几年
官司劳动
者可以要误工费吗...
答:
这个当然可以要了,你可以要五工费以及工伤赔偿的,这几年的利息的正常利息就可以了,还可以让他出
诉讼
费
未签合同的
诉讼
时效
答:
未签劳动合同的诉讼时效是
两年劳动纠纷诉讼
时效又有普通时效和特殊时效之分,普通时效为两年。诉讼时效为1年。因涉外货物买卖合同争议提起诉讼或仲裁的期限为4年。我国法律所规定的最长诉讼时效为20年。间的最后一天是星期日或者其他法定休假日的,以休假日的次日为期间的最后一天。一、未签劳动合同的诉讼...
劳动纠纷官司
可以打三年吗多少钱
答:
可以,10元。1、可以,《民法典》第一百八十八条,劳动纠纷诉讼时效有普通时效和特殊时效之分,普通时效为三年,法律所规定的最长诉讼时效为20年,因此劳动纠纷官司可以打三年。2、10元,国务院出台的《诉讼费用交纳办法》第三章诉讼费用交纳标准规定:劳动争议案件每件交纳10元,因此
劳动纠纷官司打
三年交...
农民工工资拖欠
了两年
,上
劳动
局不受理了,该怎么办?
答:
这是
劳动纠纷
,就应该去劳动部门反映,去劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁委员会进行仲裁,你说的不受理是怎么回事。如果已经劳动仲裁了,劳动部门自然不会再受理,去有管辖权的法院起诉。
个人与企业
打劳动
合同
官司
谁更怕托
答:
企业不怕拖,但个人很怕。因为个人仲裁所需的时间很长,真正仲裁案子一打就是一
两年
。个人不但要花钱和花精力不说,而且在这个阶段也影响新工作入职。遇到
劳动纠纷
真正处理起来是很难的,因为企业的违法成本比较低,但成本对于劳动者个人来说是很大的。因此不少劳动者选择接受公司的离职协议,辞职走人。
农民工工资拖欠
了两年
,上
劳动
局不受理了,该怎么办?
答:
如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的
劳动争议
仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;如果掏不起
打官司
的钱,也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助,获得应得的报酬。法律分析根据相关法律规定,...
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赢了官司拿不到钱怎么办都两年了
为什么有的官司打了几年
有劳动纠纷怎么办
劳动纠纷