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县政府办公室副科级干部好吗
县委
办公室
和县委组织部待遇如何
答:
两者待遇都是非常不错的。县委
办公室
工作有前途,县委办公室事情多,应酬多,所以很累。它需要反应快,办事周到的人胜任,如果能出色完成任务,容易被注意到,有上升空间。县委是县一级共产党委员会的领导机关,日常办事机构就是县委办公室,直接为领导决策服务,地位重要,很锻炼人。县委办公室工作主要是...
请问:
县政府办公室副
主任是什么级别的? 都有什么权值? 和城管局的局长...
答:
副科级
,
办公室副
主任一般都有分管工作,主要看他分管什么了,主要是内部沟通和少量的外部协调工作!市城管局长是正处级,县城管局长是正科级,由具体负责工作,比办公室副主任有实权!但是
政府
办的人员有事请找这些局长,局长们都会给面子的!
县政府
办副主任升迁前景
答:
县委办副主任行政级别是正
科级
,如果工作业绩和领导水平得到市委组织部的认可,同时,有县委书记的推荐,完全可以升副处级。是否有前途除了自己的时运外副县长是关键,如果副县长能升迁,自己和副县长关系好自然有了机会,如果副县长是那种快退居二线的退休
干部
基本就没指望了,官场的升迁除了自己的能力最大...
县委
办公室
公务员有前途吗
答:
根据目前的
干部
政策,工人身份人员不能获得提拔,所以不管怎么努力,工人身份人员都无法获得事业
副科
(八级职员)以上级别,对于他们大多数人来说,只能坐等退休了。二、对于干部身份人员的发展前途问题 对于在事业单位工作的干部身份人员的前途问题,总体来说还是比较好的。下面,我们分两个层次来聊聊这个问题。
副科
职和
副科级
的区别
答:
大部分乡政府的乡长、乡党委书记,以及大部分
县政府
下属的局长,都属于科长之列(俗称
科级干部
)(就相当于地市级/厅局级官员,在中央称司长、局长,在地方称市长、局长、厅长)。
副科
职是虚职,既没有实权,甚至不分管工作,仅仅是为了解决待遇的一种办法,使任职人员名正言顺地享受同级别待遇。有些单位...
三十四岁的公务员县人大
办公室副
主任
副科级
能提升吗?
答:
三十四岁
副科
非常不错了。人大办副主任虽然有点偏,但也算跟着县领导。如果自身能力还可以,可以运作运作。
女孩在县委办上班
好吗
答:
再看小张,在县建设局工作,环境相对单一,资源自然没有小李丰富。虽然局领导也非常重视,但毕竟建设局是个科级单位,经过领导的极力推荐和培养,后来总算进了领导班子,成为一名
副科级干部
。两下对比,县委
办公室
虽然忙一些累一些,但机会更多一些。第二,县委办公室是学习提能的好场所。县委办公室是直接...
沾益
县政府办公室副
主任是什么级别?
答:
肯定是
副科
了!怎么可能是副处?!
政府办公室
主任也都才是正科!
县级政府
的
办公室副
主任,副秘书长都是副科
县政府
办主任是个什么级别
答:
县政府办公室
是县政府综合管理全县经济建设和社会发展事业,主管县政府日常政务工作,实施行政指挥和监督。县政府办主任正科级,副主任是
副科级
,和县局长一个级别,科是市局的内设机构,因此与县局同级,与乡镇同级,这就是乡科级的来由。县政府办公室是县政府综合管理全县经济建设和社会发展事业,主管县...
副科级
和副科职区别
答:
副科待遇和
副科级
有两个区别:1.待遇有区别:副科待遇和真正的副科级,在具体的岗位薪资及福利待遇上有区别,副科级所拥有的福利待遇更高。2.实际职务有区别:副科待遇的职务并非实权职务,副科级则是实权职务,后者往往是负责领导、管理之类的工作。
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