00问答网
所有问题
当前搜索:
员工之间打架老板有责任吗
员工
把人打了
老板有责任吗
答:
【法律分析】员工把人打了,不在单位的这种个人行为,与
老板
无关系。具体情况如下:1、如果与工作没有关系,
员工打架
,不在单位的,属于个人行为与老板无关系 ;2、如果与工作有关系,打伤的,可以申请工伤认定,认定工伤后,单位没有缴纳工伤保险费的,单位承担工伤待遇的支付,工伤保险费是为了保障因工...
员工
在上班期间于公司与同事
打架
受伤,
老板
应付那些
责任
?
答:
员工在上班期间与同事打架受伤,
老板应对此承担一定责任
。首先,老板有责任提供安全的工作环境,如果员工在工作场所发生安全事件,如打架,老板应该对此负有责任。其次,老板需要确保员工遵守公司的行为准则和规定,如果员工在工作时间内打架,公司可能需要对其采取纪律行动。在此情况下,老板应该及时调查事件发生...
员工打架
受伤了
老板
要负多少
责任
答:
法律分析:员工打架属于个人行为,与公司无关,除非是公司指使员工进行打架,
那么公司需要支付和赔偿员工的受伤的费用
。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条 殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百...
工人
之间打架
和
老板有
关系吗
答:
没有关系
员工因私人事情 打架斗殴 ,产生的损害应当由实施 侵权 的员工本人承担,和 公司 没有关系。一般情况下,员工打架和老板是没什么关系的,但是如果是在工作时间工作地点,员工之间打架则涉及到企业管理不善。但是员工打架受伤是不算工伤的。、在厂里打架工厂老板一般没有责任。一般情况下打架斗殴...
员工
在厂里
打架
厂里需要负
责任吗
答:
法律主观:在厂里打架工厂老板一般没有责任
。一般情况下打架斗殴,应当由当事人自行承担责任。当事人对打架后果自行负责。 故意伤害他人身体 ,造成轻伤以上的, 构成故意伤害罪 ,处 三年以下有期徒刑 、拘役或者管制。法律客观:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下...
工人
之间打架
和
老板有
关系吗
答:
如果工人
打架
,
老板
没有教唆帮助等违反《民法典》行为的,老板不需要赔偿。如果是因为老板的起因,老板是需要负
责任
的,如果压根与老板无关,而是工人
之间
发生口角引起
斗殴
,这就与老板毫无关系。但如果发生斗殴时老板在场,但视而不见不予制止,造成后果,老板是负有领导责任的。法律依据:《中华人民共和国...
员工和
员工打架老板
需要赔偿吗?
答:
法律分析:具体情况具体分析。工人
打架老板
是否需要赔偿视情况而定。如果工人打架老板没有教唆帮助等违反法律规定行为的,老板不需要赔偿。教唆、帮助他人实施侵权行为的,应当与行为人承担连带
责任
。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、...
员工
上班
打架
是否可以对其进行辞退?是否需要支付经济补偿金?
答:
员工
因
打架
被开除,符合严重违反用人单位的规章制度、或者被依法追究刑事
责任
等情况,用人单位不需要给予其赔偿。2,如果单位没有相关制度规定,单位因此辞退你,就需要支付你经济补偿金。用人单位违法解除或者终止劳动合同的,需要给予员工经济赔偿金。黑龙江佳旭律师事务所黄影惠律师解析:根据《劳动合同法》...
工人
之间打架
和
老板有
关系吗
答:
在职工和离
职工打架
和老板是有关系的,因为打架的职工有在职的是老板的员工,要以离职的老板的员工,他们和老板都是有关系的。他们两个
打架老板
多多少少也要受到牵连的,关于
员工打架
与
老板有
什么关系的问题,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因...
员工打架老板有责任吗
视频时间 00:00
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
被店内员工打了老板有责任吗
员工在厂里打架老板有责任吗
员工上班打架和老板有关吗
店员打架老板有责任吗
餐厅员工打架老板有责任吗
员工打人老板有责任吗
工人打架老板要承担什么责任
员工之间打架公司承担责任吗
员工把人打了老板有责任吗