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工地工伤9级赔偿标准
工伤9级
伤残
赔偿
明细
答:
工伤9级赔偿标准如下:
1、一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资;2、一次性工伤医疗补助金,九级伤残为2个月的本人工资
;3、一次性伤残就业补助金,九级伤残为8个月的本人工资。工伤的认定程序如下:1、申请。单位应当在一个月内提出申请认定,单位不提申请的,劳动者在一年内提出工伤认定申请...
工伤
鉴定
9级赔偿标准
年新规定是多少
答:
由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资
。本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,终止工伤保险关系。 《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,...
工地9级
伤残
赔偿标准
是什么
答:
职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇:(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资
;(二)劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准,支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 《工伤保险条例》规定:职工因工致残被鉴定为九...
工地
上受伤
9级
伤残怎么
赔偿
答:
法律主观:根据本律师多年的办案经验及专业,现就你的问题回复如下:
一、九级工伤可获得以下赔偿:(1)一次性伤残补助金为受伤前9个本人工资(社保支付
,差额由用人单位支付);(2)一次性工伤医疗补助金2个月本人工资(职工本人提出与用人单位解除或终止劳动关系时支付,由社保支付,差额由用人单位支付)...
工伤
保险
赔偿标准9级
是多少钱?
答:
工伤九级的赔偿标准是本人九个月的工资
。《工伤保险条例》第三十七条;职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇;(一)从工伤保险基金按伤残等级支付
一次性伤残补助金
,标准为;七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人...
建筑
工地九级工伤赔偿标准
答:
法律分析:九级伤残为九个月的本人工资。七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的,
由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金
,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系。法律依据:《工伤保险条例》 第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的...
工伤九级
私了多少合适
答:
职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付
一次性伤残补助金
,标准为:
九级伤残为9个月
的本人工资,比如职工月工资三千元,那么赔偿标准为二万七千元。工伤赔偿标准:1、医疗费,医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;2、住院伙食补助费、...
工伤9级
伤残
赔偿标准
2023
答:
一、工伤赔偿标准计算表 (一)1-10级
一次性伤残补助金
依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:...
工伤九级
伤残
赔偿标准
2023
答:
工伤伤残等级根据工伤职工的伤残情况不一样,对应做出的鉴定承担也就不同。伤残鉴定等级一共分为了十个伤残等级,不同的伤残等级意味着赔偿标准也不同,九级伤残赔偿标准如下:
1、一次性伤残补助金
:九级伤残补助金为本人工资×9个月。本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月...
工地
,
工伤九级赔偿
是多少?
答:
九级工伤当事人可以享受九个月本人工资的
一次性伤残补助金
,如果解除劳动关系的话,还有一次性工伤伤残补助金和一次性工伤医疗补助金,但总的说来,九级工伤,一般赔付标准在8万---10万元之间。法律分析工伤保险是法律规定用人单位必须为符合规定的员工强制性购买的保险,所以无论用人单位是否购买工伤保险,...
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