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广东的产假是多少天
2021年
广东产假多少天
最新规定
答:
男方陪产假:15天
法律依据:《广东省人口与计划生育条例》 第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受
八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假
。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
广东产假多少天
2022规定
答:
广东产假多少天规定是广东孕妇可享受最低178天的产假
。夫妻双方依法生育的,女方享受30天奖励假,男方享受15天陪产假。增加98天产假后,广东省女职工最低产假为128天,剖腹产等难产可增加30天,即为158天。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假1...
广东省产假
一共
多少天
答:
法律分析:女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天产的,增加产假15天育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假孕满4个月流产的,享受42天产假。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98 天产假,其中产前可以休假15 天产的...
广东产假多少天
答:
广东的产假一般为128天
,其中国家规定的产假为98天,其中产前可以休假15天但如果职工符合当地的规定来生育的,则有奖励假30天,所以一般是128天的产假广东产假的安排如下1女职工享受98天基本产假+30天计生奖励假=128。国家固定产假为98天,为积极合法生育,广困袜东产假延长80天,即广东产假为178天98天...
广州市
产假是多少天
?
答:
广州产假2023年可以休
98天
,具体如下:1、单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天;2、难产者,增加产假15天,多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假15天;3、女员工生育享受不少于98天的产假,包括15天的预产假。已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的,增加...
广东省
女性职工
产假
休
多少天
答:
法律分析:《办法》规定,
女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;生育时遇有难产的,增加30天产假;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天产假。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。《女职工劳动...
广东产假多少天
2022规定
答:
基本产假是法定的最低产假天数,根据《女职工劳动保护特别规定》第七条。奖励假则是为了鼓励生育,根据广东省《关于进一步做好我省人口与计划生育工作的决议》规定。在享受产假期间,女职工的工资等待遇不变。同时,女职工生育后享受
98天
的产假,其中产前可以休假15天。如果难产,增加产假15天。生育多胞胎...
广东省产假多少天
答:
法律分析:1、产假期间的工资,如果是产假生育保险的,按照用人单位上年度月平均工资标准由生育保险基金支付,如果没有参加生育保险,那么按照女职工产假前工资的标准由用人单位自行支付。2、女职工生育法定产假天数为
98天
,如果有难产的情况增加产假15天,生产前可以休假15天,生育多胞胎的,每多一个孩子,...
广东产假多少天
2022规定
答:
一、广东省最新法定产假是多少天 根据《女职工特殊劳动保护条例》第七条规定,
女职工生育享受98天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。此外,根据《广东省人口...
广东产假
天数
答:
现行的
广东省
职工
产假
最少为128天,包括98天顺
产假
和30天计生奖励假。部腹产等难产的情况可增加30天,即158天。将30天的奖励假延长至80天后,产假最少即可休178天。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于...
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