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快递站拖欠工资怎么投诉
快递公司拖欠工资
找哪个部门
投诉
答:
法律分析:快递公司拖欠工资投诉部门有:
1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。2、直接去劳动局投诉,申请劳动仲裁
。3、去当地人民法院提起诉讼,申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者...
快递公司拖欠工资
找哪个部门
投诉
答:
快递公司拖欠工资投诉部门有:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报
。当地劳动保障监察机构的投诉电话可
拨打全国统一的劳动保障咨询热线12021
(一些地区没有开通可以通过114查询,有些地区需要通过固定电话拨打)。省级劳动保障监察机构的投诉电话在本空间的“阳光推荐”可以查到。(2)向当地劳动争议仲裁委员会...
快递公司拖欠工资
找哪个部门
投诉
答:
快递公司拖欠工资的情况,
当事人可以找劳动局、劳动仲裁委或劳动监察大队
。如果当劳动监察部门解决不了,可考虑申请劳动仲裁,具体流程如下:1、劳动者可以
到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉
(需要携带劳动者身份证,与用人单位存在劳动关系的证据,如工作牌、工作证、劳动合同等资料);2、可以到当地...
快递公司拖欠工资
找哪个部门
投诉
答:
快递公司拖欠工资找劳动监察部门和劳动行政部门投诉
,是因为劳动监察部门和劳动行政部门是负责监督和管理用人单位的劳动法律法规执行情况的机构。如果快递公司存在拖欠工资的行为,这些机构可以
通过调查、调解等方式来帮助劳动者解决问题
。这两个部门具有更强的处理争议的能力和资源,能够更好地保障劳动者的权益。
快递公司拖欠
员工
工资怎么
办
答:
快递公司拖欠员工工资的解决办法如下:
1、当事人可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
;3、如果未签订劳动合同:(1)可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资;(2)如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;4、针对劳动纠纷案件,经...
快递公司拖欠工资
归谁管
答:
如果用人单位拖欠劳动者工资,属于违法行为,劳动者可以向劳动监察部门
投诉
或申请劳动仲裁。同时,按照《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议案件的仲裁时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因此,
快递公司拖欠工资
归劳动监察部门管。用人单位应当每月至少发放一次工资。实...
配送
站点
不给放假合法吗
怎么投诉
答:
1、
拖欠工资
的,可以到劳动部门的保障监察大队
投诉
,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见...
快递公司
不发
工资怎么投诉
电话
答:
发生工资纠纷,可直接拨打“12333”电话,向当地劳动监察部门
投诉
、
举报
用人单位
拖欠工资
的违法行为,也可以直接到当地劳动监察部门办公场所进行投诉、举报。 法律客观: 《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者...
快递拖欠工资投诉
电话是多少
答:
法律主观:
拖欠工资
劳动者可以打12333电话
投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并 要求经济补偿 ,由 劳动监察大队 ...
快递公司
不发
工资
找谁
投诉
答:
法律分析:可以拨打12333电话
投诉
,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对仲裁不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定...
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