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我国新增的就业歧视类型
我国就业歧视
有哪些
类型
答:
1、
城乡户籍就业歧视
在中国最为严重的歧视是现存的户籍制度,因为它关系着群体化的利益。主要包括:
歧视农村户口
。农村劳动者在城市中就业广受不平等待遇。农民往往被称为“乡下人”,被“城市户口”拒之门外。歧视外来人口。本城市的企业招工往往限定“本市户口优先”,或者有的用人单位要求应聘者必须...
就业歧视
有哪些
类型
?
答:
性别歧视:一些公司会对女性求职者进行歧视
,认为她们在职场上的表现不如男性,或者认为她们更容易受到性别歧视的影响。
种族歧视
:一些公司会对某些种族的求职者进行歧视,认为他们不符合公司的文化和价值观。
宗教或信仰歧视
:有些公司可能会对某些宗教或信仰的求职者进行歧视,认为他们的信仰可能会对工作产生...
什么是就业歧视,劳动市场上
的就业歧视
分为哪些
类型
?
答:
劳动市场上的就业歧视主要分为以下几种类型:1. 工资收入歧视:这种歧视表现为从事相同工作的员工
,由于非经济的个人特征,其工资收入低于其他人。2. 就业歧视:这种情况发生在其他条件相同的情况下,部分劳动力供给者因非经济个人特征而遭到雇主拒绝,导致承受不适当的失业比重。3. 职业歧视:在劳动力市场...
什么是
就业歧视
?
答:
对于
就业歧视
,
通常可以将其主要类型分为以下几个方面:1. 年龄歧视:这种歧视表现为对求职者年龄的限制
,拒绝招聘超出一定年龄范围的求职者,或者对特定年龄段的求职者持有偏见。2.
性别歧视
:在招聘、评估、晋升等环节,基于性别对求职者进行不公平对待的行为。3.
肤色歧视
:基于个人肤色或种族背景,拒绝...
今年来实践中存在哪些
就业歧视类型
答:
1、工资收入歧视
。指从事相同工作的员工,一部分人由于非经济个人特征而导致所获工资收入低于另一部分人。2、
就业歧视
。指在其他条件相同的情况下,甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件,但是由于这部分劳动力个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝,因而承受着不适当的失业比重。3、职业歧视。指在...
劳动力市场
就业歧视类型
有哪些
答:
一、工资收入歧视
。指从事相同工作的员工,一部分人由于非经济个人特征而导致所获工资收入低于另一部分人。二、
就业歧视
。指在其他条件相同的情况下,甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件,但是由于这部分劳动力个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝,因而承受着不适当的失业比重。三、职业歧视。指在...
劳动法
就业歧视的类型
答:
法律主观:我国法律对于
就业歧视
有以下规定: 一、《劳动法》第十二条,劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。 二、《劳动法》第十三条,妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录...
就业歧视的类型
答:
这种观点可以将
就业歧视
分为以下几种类型:(1)
工资收入歧视
。指从事相同工作的员工,一部分人由于非经济个人特征而导致所获工资收入低于另一部分人。(2)就业歧视。指在其他条件相同的情况下,甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件,但是由于这部分劳动力个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝,因而...
怎样才算
就业歧视
答:
以下是一些常见的
就业歧视
情形:1.
种族歧视
:当雇主根据员工或求职者的种族或族裔背景对其进行不公平待遇或歧视时,就属于种族歧视。例如,拒绝雇佣某种族背景的人,或者给予特定种族的员工较低的薪资或晋升机会。2.
性别歧视
:当雇主根据员工或求职者的性别对其进行不公平待遇或歧视时,就属于性别歧视。
就业歧视
的表现有哪些
答:
采取区别对待、排斥或者给予优惠等任何违反平等权的措施侵害劳动者劳动权利的行为。从规范上分析,平等就业是
中国
劳动立法确立的一项基本原则,认定一个行为是否构成
就业歧视
应当具备以下要件:(1)某类劳动者不能获得与其他劳动者均等的机会。这种歧视表现在使该劳动者丧失了与其他劳动者平等的机会。它包括...
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