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我在劳动局仲裁的经历
公司拖欠工资应该怎么
仲裁
?
答:
当然可以申请
劳动仲裁
,但你需要提前做好离开当前岗位的准备。在你申请劳动仲裁时,你需要做两件事,第1件事是找好自己的下家,或者对当前
仲裁的
后果做好心理准备。第2件事是准备必要材料,你需要有足够的证据来证明公司侵犯了你的权益,保证劳动仲裁能够帮你解决问题。一、我先讲一下我个人
的经历
。我...
工资拖欠
劳动仲裁
流程
答:
法律主观:你好,这种事我也遇到过,以下是 拖欠工资
劳动仲裁的
流程,第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关 证据 , 劳动合同 ,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有 签订劳动合同 的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付 双倍工资 的赔偿,工作满一年的,...
我直接
去劳动局劳动仲裁
公司就行了吗? 是不是人越多成功率就越大?_百...
答:
不行,
劳动仲裁
需要到用人单位所在地的劳动仲裁委员会提出申请,不是人越多成功率越大,劳动仲裁能否成功主要还是取决于事实及证据。申请劳动仲裁可以提交申请书或者口头申请,申请书需要写明争议时间、事实和理由。法律分析职工因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生争议,因辞退和辞职、离职发生的争议...
应该工作问题,把员工开除,然后他把我告
到劳动局
了,但没有合同书。_百度...
答:
1、去当地人力资源和社会保障局(原
劳动局
)内的
劳动争议仲裁
委,申请
劳动仲裁
,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;...
公司被员工
去劳动局劳动仲裁
会有影响吗
答:
法律分析:如果一个公司被其员工告到了
劳动局的
话,那么这个公司的名誉等是会受到一定程度的影响的。因为公司会接受劳动局相关部门的检查,在检查的期间,公司一般是不会被允许运作的。如果劳动局相关部门检查了以后,证实了员工所说的事件是属实的,那么劳动局就会给这个公司相应的处罚。法律依据:《中华...
劳动仲裁
真的管用吗?
视频时间 01:32
如何向
劳动局
申请
仲裁
答:
劳动者在申请
劳动仲裁
时,需向仲裁委员会提交书面的仲裁申请,并按照被申请人数量相应提供副本。仲裁委员会在收到申请后五日内需作出是否受理案件的决定,并通知申请人。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,仲裁申请书应包括以下内容:1. 申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所...
在进行
劳动仲裁的
时候,需要准备哪些材料?
答:
很多时候我们并不需要提交这么多材料。我讲一下自己亲身
经历
的事情,我有一次在申请劳动
仲裁的
时候,
劳动局
只是收集了
我
的简单工作信息,之后便和我的老板打了电话,之后我就拿到了我的工资。很多老板仗着员工不懂劳动法,所以可以克扣员工的工资,但当老板收到了劳动局的电话之后,他们一般都会主动支付工资...
去劳动局
如何申请
劳动仲裁
,需要什么?
答:
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由
劳动争议仲裁
委员会记入笔录,并告知对方当事人。仲裁委员会在受到申请后5日内作出是否受理的决定,不予受理或5日内不作出任何答复的,申请人可向人民法院起诉。决定受理的,应当制作受理决定并送达申请人,并在受理后5日内将申请书副本送达被申请人。被申请人应当...
劳动局
会不会偏向公司?
答:
1. 我亲身
经历
过,个人力量还是太弱了。在劳动争议中,劳动局往往倾向于企业公司。2. 在劳动调解过程中,我注意
到劳动局
总是为企业说话。3. 根据劳动法,我本应获得至少一年的工资赔偿,但劳动局调解时只给了三分之一。4. 如果你不同意这个调解方案,劳动局可能会表示不再介入,并建议你自己去申请...
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