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没发工资怎么投诉
工资
不
发怎么投诉
答:
法律分析:不发工资应去当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉
。劳动者举报投诉的注意事项:举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、违规行为的具体情况等内容。投诉要求投诉人实名投诉并提交身份证和基本证据。投诉应当由投诉人提供投诉文书。书写投诉文书确有困难的,可以口头投诉,由举报中心...
不按时
发工资怎么投诉
答:
拖欠工资的处理办法:
1、到劳动行政部门举报
。2、
到劳动仲裁委员会申请仲裁
。3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 ...
怎么投诉
公司不
发工资
答:
法律分析:如果用人单位不发工资,
可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉
。法律依据:《中华人民共和国民法典》第九十一条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不...
公司不
发工资怎么
举报
答:
可以打电话进行举报,举报电话为12333
。第二、
当地劳动监察大队
。应当准备书面的投诉材料。投诉材料上应当载明个人信息,企业拖欠企业的具体事实,以及请求的事项。公司不发工资可以向以下部门投诉:第一、当地劳动保障局。可以打电话进行举报,举报电话为12333。第二、当地劳动监察大队。应当准备书面的投诉材料。
单位不
发工资怎么
解决
视频时间 01:03
不按时
发工资怎么投诉
答:
一、不按时发工资怎么投诉1、不按时发工资投诉方式如下:(1)
到劳动行政部门举报
;(2)
到劳动仲裁委员会申请仲裁
;(3)如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。2、法律依据...
老板不
发工资怎么投诉
答:
法律分析:1、向用人单位所在地的劳动局
投诉
。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。各级劳动行政部门有权监察用人单位
工资
支付的情况。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。法律依据:《工资支付暂行规定》第四条 工资支付主要...
公司不
发工资怎么
办打什么电话举报
答:
法律主观:拖欠工资,不
发工资
、克扣工资劳动者可以打12334电话
投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,...
公司不
发工资
条
怎么
举报
答:
2、
投诉
到劳动监察部门:如果公司仍然不发放工资条,可以向当地的劳动监察部门投诉。在投诉时,需要提供相关的证据,例如工作时间、工资水平、社保缴纳等信息。3、寻求法律援助:如果公司拒绝发放工资条并且违反了相关法律法规,可以寻求法律援助,通过法律途径维护自己的权益。公司不
发工资
条的处理方法如下:1...
怎么投诉
公司不
发工资
答:
法律分析:劳动者可以本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得...
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