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肯德基正式员工辞职后果
肯德基离职
手续不办直接走人会怎样
答:
不办离职手续造成的后果如下:
1、如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离,用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用
。2、如果你是正式员工自离给公司造成经济损失,用人单位可以要求你赔偿经济损失。如果签了保密协议,自离后劳动者不能在与原工作单位有竞争关系的单位作能将在原单位知道的信息外传,否则构成不...
在校学生咋在
KFC
签了三年合同,如果不想干了需要承担什么责任吗?_百度...
答:
一般
员工离职
是不需要承担什么责任的,但是如果在签订合同的时候写明了,如果因为单方解除了合同需要进行赔偿,那么就需要按照合同内容来做了,因为这个合同具有法律效应,不遵守可以起诉到法院的。
肯德基员工
签了合同,但是来了新人就想把人踢出去,可以要到补偿_百度...
答:
您要问的是
肯德基员工
签了合同,但是来了新人就想把人踢出去,可以要到补偿吗?可以。只要是签过合同的
正式员工
,当公司需要开除的时候,必须要按照劳动法的规定赔偿n加1的工资,其中n是代表在这个公司上班的年限。
在
肯德基
做服务员,要求签三年合同,合同期未满可以
辞职
吗?如果可以辞 ...
答:
合同期未满劳动者是可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系
。如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款,并且用人单位为劳动者提供了技术培训,支付了培训的费用,用人单位能提供培训期间的发票的,劳动者辞职的,用人单位是可以要求劳动者...
肯德基
打工,想
辞职
了怎么办?
答:
学生兼职都不算是
正式员工
,提前一个星期跟人事经理说就可以了,她不会用合同为难你的。我之前在麦当劳工作,不想做了,就提前一个星期说的,之后就走人啦
我们这新开了
肯德基
,我才去做的全职,合同没到期好
辞职
吗?
答:
你好,本人曾在深圳
肯德基
HR工作,以你的情况可能无法做兼职
员工
,兼职员工需要你已经拥有一份工作,并且该工作给你购买养老和医疗保险,负责根据劳动法规定,肯德基公司必须为你购买保险(既是全职员工)合同未到期你可以随时
辞职
,不需负任何法律责任,但是出于礼貌你最好和店经理提前辞职,只是你的身份证会...
我在
肯德基
干了五天了,签了一个合同,我也没仔细看到底写的啥,请问我...
答:
那你随时可以不干,直接不去了也不能把你怎么样,只是建议和经理打招呼,第一这是起码的礼貌,第二还是应该跟人家协商一下,好来好散是最好的。如果是全职,签署的劳动合同,那必须去
辞职
,按照公司的流程走,否则就是被辞退,虽说对今后工作不一定有什么太不良的影响,但毕竟不是什么好事。
肯德基辞职
必须经理同意才可以吗
答:
是的
肯德基
明天上班可以
辞职
吗
答:
肯德基
明天上班不可以辞职。肯德基全职员工是不可以随时辞职的。
员工辞职
根据公司及法律相关规定,试用期员工需提前三个工作日提交离职申请书,
正式员工
需提前30日提交离职申请书,在正式办完交接手续后,方可开具离职证明,核算薪资,方可离开公司与前单位解除正常的劳动关系。因此,肯德基明天上班不可以辞职。
在
肯德基
干了两天(培训的)不相干了,是直接不过去了还是?不过个人资料...
答:
如果不愿意的话就坚持离职就好了,你所担心的合同以及两年违约金是不存在的,
肯德基
和
员工
签署的是用工协议,第一步具备法律效力,就是上方的一个协议,第二没有违约金一说,而且肯德基也不会要违约金,你的工资会在下月10日前发到你的账户上,绝对不会少,制服如果脏了就洗一下,
离职的
时候还给...
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