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退休职工住院工会能不能慰问
退休职工
生病
住院工会可以慰问
吗
答:
可以
。工会完全可以走访慰问退休职工,工会是职工之家,它的主要职责是维护职工合法权益。
退休职工住院工会能不能慰问
答:
1. 工会组织在职工生病住院时提供慰问是符合其职责的
。2. 退休职工虽然已经离开了工作岗位,但工会仍然关心他们的生活状况。3. 工会的慰问不仅限于在职职工,对退休职工同样重要,体现了工会对所有会员的关怀。4. 通过慰问退休职工,工会能够传递社会对他们的尊重和关怀,增强他们的归属感。
工会慰问退休职工
标准
答:
- 对于在职干部职工和退休干部职工生病住院,
由局工会委员会代表前往慰问
。- 对于在职干部职工的父母、配偶、子女生病住院,由所在部门负责人代表工会前往慰问。以上规定确保了慰问的覆盖面和标准的一致性,同时也体现了工会对会员及其家庭的关心与支持。
工会慰问
范围和标准
答:
结婚生育、生病住院、退休离岗等情况也可给予一定金额的慰问品或慰问金
。法律依据:《工会慰问职工管理办法》- 第一条 慰问原则 - 以人为本原则:以精神安慰为主,以适当的慰问品或慰问金为辅 - 及时慰问原则:对突然遭遇大病大灾、突发事件等原因造成家庭生活困难的职工给予及时慰问 - 定期慰问原则:...
退休人员
生病
工会
要去
慰问
吗?
答:
不可以的
,工会经费只能列支出在职的工会会员生病住院慰问的。退休职工不属工会慰问范围。法律依据:《中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知》工会经费使用范围为:工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动产生的支出;基层工会应当将会员缴纳的会费全部用于会员活动支出;工会直接用于维护职工...
工会退休职工慰问
金发放标准
答:
5. 新生儿慰问:
职工
子女出生
后
30天内,由所在
工会
及妇委会派代表进行慰问,慰问标准为300元。6.
退休
离岗慰问:工会会员退休离岗时,可发放价值最高不超过2000元的纪念品。7. 生病
住院慰问
:工会会员或其直系亲属(配偶、子女、父母)生病住院时,可给予一定金额的慰问金,标准为3000元。8. 丧事慰问...
工会慰问
范围和标准
答:
工会慰问
主要分为丧事慰问和生病
住院慰问
两种,二者的范围和标准不同。丧事慰问 1、标准:500元(含花圈一个)。2、范围:(1)在职干部
职工
及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女。(2)
退休
干部职工及其父母、配偶。3、慰问组成
人员
:在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女丧事...
工会慰问住院职工
标准
答:
2、工会会员生日
慰问可以
发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品。3、工会会员结婚、生育时,可以分别给予不超过600元的慰问品。4、工会会员生病
住院可以
给予不超过600元的慰问金。中华全国
总工会
及其各工会组织代表
职工
的利益,依法维护职工的合法权益。维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民...
工会慰问住院职工
标准
答:
增加了
工会
会员
退休
离岗,符合政策的结婚、生育,生病
住院
;去世及其直系亲属去世的
慰问
规定:工会会员退休离岗,可以给予一次性不超过500元的慰问品(金)。工会会员符合政策的结婚、生育,可以给予不超过500元的慰问品(金)。工会会员去世时,可以给予不超过2000元的慰问品(金);其直系亲属去世时,可以...
工会退休职工慰问
金发放标准
答:
6、工会会员退休离岗,可以发放一定金额的纪念品,每位会员购买最高不超过2000元的纪念品。7、工会会员及其配偶、子女、父母生病
住院
,可以给予一定金额的慰问金。慰问标准:3000元。8、工会会员或直系亲属(配偶、子女、父母)去世时,可以给予一定金额的慰问金,慰问标准:3000元。
工会退休职工慰问
金申请...
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