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需求分析模型有哪些
需求分析
和设计离不开的三种
模型
答:
在软件开发的漫长旅程中,模型的力量犹如导航灯塔,照亮需求分析与设计的航道。
它们是:功能模型、业务模型和数据模型
,这三者犹如软件开发的基石,支撑起整个项目的稳健构建。三种模型的定义与角色 1. 功能模型 功能模型,如同软件的蓝图,描绘了系统的能力和特性。它定义了系统的功能、性能指标、接口和界面...
需求
结构
模型包括
答:
需求结构模型包括Goldstein分析模型、培训需求差距分析模型和前瞻性需求分析模型
。1、Goldstein分析模型 Goldstein分析模型二十世纪八十年代,指出培训需求评价应从三个方面着手,即组织分析、任务分析和人员分析,组织分析,即通过对环境、战略和组织资源进行检查,以确定培训的重点,任务分析包括分析工作职责说明书...
需求
结构
包括哪些
内容
答:
需求结构模型包括Goldstein分析模型、培训需求差距分析模型和前瞻性需求分析模型
。1. Goldstein分析模型 Goldstein分析模型起源于二十世纪八十年代,强调培训需求评价应涵盖组织分析、任务分析和人员分析三个层面。组织分析涉及对环境、战略和组织资源的审查,以确定培训的关键领域。任务分析要求对工作职责和说明书进...
用户
需求分析
常用的3个理论
答:
Kano模型是由东京理工大学教授狩野纪昭(Noriaki
Kano)发明的用于对用户需求分类和优先排序的有用工具,以分析用户需求对用户满意的影响为基础,体现了用户需求满足程度和用户满意之间非线性关系,见图3。 纵坐标表示用户的满意度,越向上越满意,越向下越不满意;横坐标表示某需求的存在程度,越向右边表示存在程度越高,越向...
常见的培训
需求分析模型包括
答:
常见的培训需求分析模型包括:
Goldstein三层次模型、培训需求差距分析模型、前瞻性培训需求分析模型、基于胜任力的需求分析模型
。Goldstein三层次模型是培训需求分析的重要理论基础,它最大的特点就是将培训需求分析看成了一个系统,进行了层次上的分类,通过将组织、任务、人员的需求进行整合,使得培训需求更加...
用户
需求分析
常用的3个理论
答:
KANO模型,则像一把精准的尺子,划分为基本型、期望型、兴奋型、无差异型和反向型五类
需求
。它揭示了用户满意度的边界,帮助我们区分
哪些
是用户的期望,哪些是超越期望的惊喜,从而优化产品以满足用户期望并超越期待。 Censydiam用户动机
分析模型
,则深入用户内心,通过案例揭示用户行为背后的双重视角——...
培训
需求分析
的四种
分析模型
,
包括
( )。
答:
【答案】:BCDE 培训需求分析的四种分析模型:组织培训
需求分析模型
、培训需求循环评估模型、前瞻性培训需求评估模型、三维培训需求分析模型。
需求分析
—KNAO
模型
答:
KANO
模型
的数据一般通过问卷进行收集,而且有着严格的规范格式。比如当前针对手机功能/服务做
需求
调研,共头脑风暴出10项功能/服务,分别是:投影功能, 左右手模式, 超级快充, 取消SIM卡, 3D投影, 照片搜索, 自动美颜, 防盗加锁, 遥控器, 暖手宝, 望远镜, 显微镜。现希望
分析
出该10种功能/服务的需求...
为什么结构化
需求分析
方法包含三类
模型
答:
SA 法也是一种建模的活动,主要是根据软件内部的数据传递、变换关系,自顶向下逐层分解,描绘出满足功能要求的软件
模型
。1 SA 法概述 1.1 SA 法的基本思想 1.1. 结构化分析(Structured Analysis,简称SA 法)是面向数据流的
需求分析
方法,是70年代由Yourdon,Constaintine 及DeMarco 等人提出和发展,并...
第3章
需求分析
答:
②分析系统的数据要求(重要任务) 常利用图形工具辅助描绘数据结构 ③导出系统的逻辑模型 常用数据流图、实体联系图、状态转换图、数据字典和主要的处理算法去描述这个逻辑模型 ④修正系统开发计划 需求要:表述清楚、无二义性、尽可能量化 需求分析过程应该建立3种模型:数据模型、
功能模型
、行为模型...
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