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4千块工资交五险多少钱
工资
4000社保一个月要
交多少钱
答:
工资
4000
元
的情况下,
五险
一金的扣除金额会因地区不同而有所差异;一般情况下,公积金的
缴纳
比例为12%,养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%,总计22.5%。因此,按照这个比例计算,五险一金的扣除金额大约是4000元乘以22.5%,即900元,最终实际到手的工资约为3100元。社保缴纳比例:1、养老保险:...
工资
四千
元五险
一金是
多少
答:
工资
四千
元
的
五险
一金具体数额取决于多个因素,包括个人工资、缴费比例、缴费基数等。一般来说,五险一金的缴费比例是根据国家和地方的规定来确定的,不同地区和不同职业的缴费比例也可能有所不同。以北京市为例,养老保险的缴费比例为用人单位16%,个人8%;医疗保险的缴费比例为用人单位10%,个人2%+3...
4000
工资五险
一金
交多少钱
答:
4000元工资扣除五险一金后的实际到手金额通常在3100到3600元之间
,具体数额取决于所在地区的缴纳比例。以22.5%的总扣除比例计算,五险一金的具体构成包括:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%,以及公积金12%。因此,从4000元工资中扣除五险一金,大约需要支付900元(4000元*22.5%),剩余的3100元即...
工资
4000,
五险
一金要扣
多少钱
?
答:
【法律分析】:一般4000的
工资
,假设
缴纳五险
一金个人按20%工资比例缴纳(各地略有不同),应缴纳800
元
,假设单位按照36%比例缴纳,应缴纳1440元。社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别...
基本
工资
4000
五险
一金扣
多少钱
答:
4.城镇职工工伤保险由单位缴纳,个人不需要缴纳。最后个人工资4000元,
个人每月社保五险扣款320 80 20=420元
。如果单位已经为职工购买了住房公积金,缴纳比例为5%-12%,看单位选择。如果按5%缴纳,个人每月缴纳40005%=200元,单位缴纳40005%=200元。一个月,400块钱进公积金账户。一年后公积金账户余额达到...
工资
4000
元
社保
交多少钱
?
答:
【法律分析】:
工资
为4000
元
每月,那么其需要
交纳
的保费为:医团州疗保险:4000乘以2%=80元,单位6000乘以8%=320元;养老保险:4000乘以8%=320元,单位4000乘以12%=480元;失业保险:4000乘以1%=40元,单位4000乘以2%=80元;工伤保险:个人无,单位4000乘以1%=40元;生育保险:个人无,单位4000乘以...
4000
工资五险
一金扣
多少钱
一个月
答:
法律主观:
五险
一金:养老保险:单位每个月为你
缴纳
21%,个人自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,个人缴纳2%外加10
块钱
的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%...
4000
工资五险
扣
多少钱
一个月
答:
法律分析:按实际收入投保4000
元工资
,缴费总额是1200元,个人约负担400元。如果单位按规定
缴纳
公积金,公积金总额为400元,单位个人各负担50%,就是200元。你
五险
一金扣费600元。养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月缴纳9%,,你自己缴纳2%;失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己...
4000
元工资交
三险
多少钱
答:
不同城市的
五险
缴费比例不同,因此个人缴纳费用也不一样,以成都为例,养老保险个人缴纳8%,医疗保险个人缴纳2%,失业保险个人缴纳0.4%,如果公司缴纳社保以员工月工资为基数,那么月工资为4000元,需要缴纳的费用有4000*(8%+2%+0.4%)=416元。我们通过以上关于4000
元工资交
三险
多少钱
内容介绍后,...
工资
4000扣完
五险
剩
多少
答:
法律分析:
月薪
4000的话扣除
五险
一金要扣400
元
左右。那就是能发3600
块钱
左右。2020年1月起用人单位及职工
缴纳
社会保险费标准:职工比例:养老保险:8%、失业保险:0.
4
%、基本医疗+生育保险:2%;共计10.4%。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第三条 个人所得税的税率:(一)综合所得,...
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