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8级伤残私了30万低吗
8级伤残私了30万低吗
答:
法律分析:对于八级伤残的私了赔偿30万的情形,根据我国相关法律规定,
是属于工伤的情形,其一次性伤残补助金的标准为11个月本人工资
。但是对于劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助...
8级伤残私了30万低吗
答:
法律分析:8级伤残私了赔偿三十万合不合理,需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定
。如果是工伤八级伤残,主要赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,八级伤残为11个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提...
8级伤残私了30万低吗
工伤计算器
答:
不低
。根据劳动者本人的工资确定,职工因公致残被鉴定为8级伤残的,可以获得一次性伤残补助金,伤残补助金为11个月的本人工资。正常人11个月是赚不到30万的。所以不低。伤残最重为第1级,最轻为第10级。
8级伤残私了30万低吗
答:
8级伤残私了赔偿三十万是否低要根据劳动者本人的工资确定
,因为,职工因公致残被鉴定为8级伤残的,可以获得一次性伤残补助金,伤残补助金为11个月的本人工资。因发生交通事故造成受害者八级伤残的,其人身损害赔偿项目标准是: 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规...
工伤
八级30万私了
答:
法律分析:根据伤残等级,本人工资,当地职工工资,经计算,
8级工伤赔偿大约在30万左右
。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故...
8级
工伤
私了
25万少吗
答:
25万不算少了。如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性
伤残
补助金,
8级
工伤为11个月本人工资。如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有你们当地制定,地区不同,赔偿额度也不同,你...
8级伤残私了30万低吗
?
答:
法律分析:
8级伤残
赔偿为11个月的本人工资,具体金额按照本人的工资来决定。职工因工致残被鉴定为八级伤残的,从工伤保险基金按
伤残等级
支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为11个月的本人工资,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。法律依据:《工伤...
8级伤残私了30万低吗
答:
法律主观:根据 工伤保险条例 的规定,职工因公致残被鉴定为
8级 伤残
的,可以获得 一次性伤残补助金 ,伤残补助金为11个月的本人 工资 ,因此
8级伤残
的 工伤 能够获得的赔偿跟本人的工资有关,法律是没有明确规定具体的标准的,与当地的经济水平等也有关系。 《工伤保险条例》第三十七条的规定,职工...
8级
工伤
私了
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8级伤残私了
60
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