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入职时间是hr决定吗
面试当场就
决定
让我明天
入职
,靠谱吗?
答:
3. 沟通好
入职时间
如果对方要求你第二天就入职,而你还有其他事情需要处理或者还想考虑一下,可以跟对方沟通一下入职时间。可以诚恳地告诉对方你的情况和困难,并争取一个合理的延期。比如说你需要重新租房、搬家、办理离职手续、回老家处理事情等等。如果对方能够理解并同意给你延期入职,那说明对方还是比较靠谱和尊重你...
公司更改offer
入职时间是
啥意思
答:
如果应聘者对
入职时间
有异议,可以跟用人单位
HR
协商,取得同意后做更改。1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间...
面试当场就
决定
让我明天
入职
,靠谱吗?
答:
面试当场就
决定
让你明天
入职
,说明你符合招生条件,不管靠谱不靠谱都要去试一试,什么事情都要往好的方面去想,如果你入职的岗位非常合适你呢?那应该你还是非常幸运的,如果你入职的岗位不适合你,咱还有选择的余地。祝你好运!
打个比方我和
hr
说下周二来
入职
,hr说"可以来入职"和"正常来入职",请问...
答:
你好,其实这两种说法是没有直接的区别。因为你说的是礼拜二,就是给他约定了一个
时间
,所以她要根据自身配合这个时间点。说可以来。比较正常的逻辑
技术面试完,问我,什么
时间
可以
入职
,又说,后续如果有其他事情让
hr
联系我...
答:
根据你的描述,面试官询问你什么
时间
可以
入职
,这通常意味着他对你的表现感到满意,并有意让你成为公司的一员。在此基础上,后续如果有其他事情让
HR
联系你,可能有以下几种含义:面试官可能希望HR与你沟通一些后续的安排。这可能包括进一步的培训、工作细节、入职手续等。面试官可能还有一些问题或需要进一步...
面试通过之后怎样确定自己被录用了
答:
2、同时会告诉你
入职
的
时间
,入职需要带的文件、证书等 3、如果7-10个工作日内未接到对方的回应,你可以自行联系hr,询问录用情况,这个是很正常的,不要因为害羞不敢去询问 4、之所以需要等待这个时间,是正规的公司录用员工不仅仅
是hr决定
的,还要对应部门的负责人签字确认才可以,所以这需要一个沟通...
面试时候,
hr
不提薪资待遇,但是就问了我
入职日期
,面试后,hr也不提薪资...
答:
那么这个人对于这个急招的岗位来说,就是不合适。
HR
问
入职日期是
要判断这个人有没有必要继续面下去,否则面了好几轮通过了又不能在规定的时间内到岗,不是浪费双方
时间吗
?2、谈薪后,HR问“入职时间”其实大概率是想确认你的入职时间,方便后面走offer申请或者发放的流程了。HR工作的常规顺序是:...
为什么第一天
hr
主动沟通了薪资和
入职时间
,后面又说情况有变化_百度知 ...
答:
预算有变。根据查询360问答官网显示,这两句话是分开
时间
说,比如面试结束后通知下周一报道,而过了不久又电话有可能有变化,那就没戏。这时候
是HR
能力不被认可,没法掌控全局,用人部门拒绝或是招人预算有变等。
之前面试一家公司,然后
HR
当时说没问题的话就可以确定
入职时间
了,但
答:
如果当时就说录用你了,即使你考虑一下,这个立场暂时还是不会变的 问题是,你并没有第一
时间
答应,说明你进入这家公司的意愿不是那么强烈,既然如此,
HR
有什么必要还要再打电话来问你是不是要
入职
?你足够优秀到他们没有放弃你的理由?即使是这样,从公司的角度来说,录用一个有强烈意愿进入企业的人...
在其他公司参加培训,然后回到本公司入职,那么
入职日期
怎么算...
答:
我能不能跟公司签25号日期的入职合同呢)。这样算不算违法。如果也有个别的人员中途跟其他公司签订了合同这些人员需不需要负责般情况下,在面试时候都会确认一下
入职时间
的。这种情况建议和新公司的
hr
沟通一下,看看彼此是否能让步。同时你也要做好
决定
,是否要为目前的新工作机会放弃原国企工作哦。任 ...
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