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公务员不得旷工或因公外出
公务员
失踪怎样处理
答:
《
公务员
法》第五十三条第(十五)项,
不得
有
旷工或者因公外出
、请假期满无正当理由逾期不归这种行为。第八十三条第五项 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的,予以辞退。
事业单位开除公职条件
答:
(二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的;(三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;(四)不履行
公务员
义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的;(五)
旷工或者因公外出
、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,...
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