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公司调岗外地
公司
随意
调岗
员工不同意如何维权
答:
公司
随意
调岗
员工不同意,一般可以采用如下方式维权:1、直接拒绝公司;2、向调解组织申请调解;3、向公司所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;4、依法向人民法院提起诉讼等。员工不同意调岗是否可以辞退员工不同意调岗一般不可以辞退。用人单位对劳动者进行调岗,需要经过劳动者的同意,调岗属于变更劳动...
公司
变相裁员,把我送到
外地
培训逼我自己离职,怎么维权?
答:
公司如果把你送到
外地
去,如果是超出了本市范围,也就是把你做了调岗调职,这样的话需要与你协商一致的,如果没有与你协商一致,你可以主张协议解除合同的。建议你可以收集平时自己工作表现的记录,然后
公司调岗
的一些相关的政策,去当地的劳动保障部门咨询一下。个人见解,希望对你有帮助。
员工拒绝
公司岗
位调动如何处理
答:
员工拒绝调岗,公司需分情况处理。 1、
公司调岗
既没有合同约定,也不是法定调岗情形的,员工拒绝公司需要继续给员工提供原来的工作岗位。不能提供的,可以协商解除劳动合同。 2、出现劳动合同约定的可以调岗的情形,员工拒绝调岗视为违约,公司可以解除劳动合同。 3、如果员工无法胜任现在的岗位...
公司
总部在深圳,工作地点在郑州办事处,强制性
调岗
,不同意视为旷工,如果...
答:
这个是可以进行仲裁的如果
公司
以当事人不服从
调岗
、拒不工作并以旷工解除劳动合同的,应属于违法解除劳动合同,当事人可以申请仲裁进行维权。当事人和公司签定的劳动合同没有约定固定岗位,当事人应服从公司安排。如果不服从安排并拒不工作的,公司有权同当事人解除劳动合同,当事人申请仲裁会白浪费时间...
...我们单位在北京也有分
公司
,我想向单位申请调到北京?
答:
这件事建议你先找你的直属领导说明情况,然后让他帮忙问问北京的分
公司
这边有没有你合适的岗位,总和考虑后再向公司提起
调岗
申请
公司调动岗位
,个人不同意怎么办
答:
如果合同说明了要服从安排,这种情况下就不能拒绝
调岗
的要求
公司
领导给我
调岗
,合理吗?
答:
领导给你调岗怎么办,有部分公司会因为各种各样的原因对员工进行调岗,但是很多人不知道该怎么解决这种事情。1、与领导协商 公司虽然说可以有调整岗位的用工管理权限,但对单个劳动者来说,
公司调岗
调薪,可能会对已经签订的劳动合同进行变更,因此,属于要变更劳动合同相关内容,必须要与劳动者进行协商。
公司
恶意
调岗
我该怎么办
答:
1、如果员工要继续在单位工作可以选择要求恢复原先的工作岗位,工作岗位是劳动合同的重要内容,除非双方协商一致或者有明确的法律规定,否则单位是不能单方改变双方合同约定的2、如果员工不愿意在单位继续工作的也可以选择解除劳动关系要求单位支付经济补偿金。如果用人单位调整岗位不符合法律规定,劳动者可以拒绝...
我在
公司
做了快十年了,现在公司因生意不好就借
调岗
的借口,如果不想去的...
答:
如果
公司
真的不想要你,最直接的办法就是辞退你,委婉一点的办法就是
调岗
调薪,但是调岗也有可能不是想辞退你,只是觉得你在另一个岗位更适合,或者其他岗位缺人,这个岗位暂时饱满等目的。
公司
一年前
调岗
没改签劳动合同,现在又调别的部门,能不去吗?
答:
可以不去,按劳动法雇佣关系而未签订劳动合同,需付双倍工资。当然先沟通调部门的原因,发展前景,沟通解决。
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