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副经理比主管大吗
在一个公司里,
主管
是不是比科长大
答:
没有,是科长
比主管大
,如果是工厂的话,最高的是总裁也就是懂事长,然后到副总裁,厂长,总经理,经理,总
副经理
,副经理,科长组长,主管,线长,全职员,助理,老员工,新员工,所以最低的就是新员工,最高的肯定是总裁,只不过要去掉总裁的秘书,助理,保镖等跟在总裁的身边的人,如果厂长得罪了...
副总经理
管理哪些部门
答:
问题四:总经理所在的部门叫什么 总经理属于企业的高管,不属于任何部门。 总经理所在的办公室称为“总经理室”。 问题五:急求!!!副总经理和
副经理
有什么区别(从职责方面来说) 所属结构应该是: 董事长(总公司) 总经理 副总经理 经理(部门) 副经理 主管 问题六:公司为什么要有
副总经理副主管
?总经理和副总...
专员到
主管
、经理、总监再到
总经理
的晋升期是多久?
答:
我经历的公司都是比较大的,深知升职之难,多年前在某外企,从员工到
主管
,就费老劲了,办公室很多三十多岁的,级别还是GS(普通员工);很优秀的员工,混到SV(主管)一般都需要三年,当然也有破格提拔的,但少之又少!很多人混到主管都需要四五年。从SV(主管)到经理,哈哈,就非常困难了,因为还要先升职为AM(
副经理
),...
副总裁和
总经理
谁的职位和权力大?
答:
比如一般董事长会兼任党委书记,
总经理
或者总裁也可能是法人代表,那就即便大家都是同级的一把手,究竟哪个权力大,自然看针对什么事情了,比如董事会自然是董事长权力最大,其他总裁或者总经理一般只能是副董事长或者干脆是董事。那么一般涉及党委的事情自然党委书记是班长说了算,总经理一般都是党委副书记,而一般涉及到具体...
副总经理比
部门经理大多少级
答:
是名副其实的高管,对其任命必须通过董事会表决。部门经理是协调部门内和企业内的资源调配的管理人员,主要职责是为部门的整体业绩负责.一般属于中层管理人员。一般由
总经理
任命,不需要通过进行董事会表决。一个是副总指挥,一个是干活的,具体差多少级,还要看你们公司的组织章程。
总监和副总的区别是什么?
答:
总监和副总的区别在于它们的组织结构、岗位职责和工作内容。1、组织结构不同。
副总经理
:公司行政班子的组成人员,由总经理提名,董事会聘任,是总经理的助手,是董事会授权的企业某个领域的负责人。总监:一般为某项领域的第一监管人,指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。
总经理助理和
副总经理
谁大?
答:
副总经理的权利更大。因为副总经理和总经理是一个级别的,只不过是一正一副,而总经理助理只不过是总经理的手下,跟副总经理不是一级别。所以
副总经理比
总经理助理的权利大。副总经理:分为常务副总经理,副总经理,常务副总在总经理之下,在总经理不在时行使总经理全力处理决策公司的大小事宜,副总经理...
办公室
副经理
职位类别是
答:
办公室
副经理
职位类别是M2是经理级。在每个序列里,又会分为不同的等级,比如M1、M2、M3、M4和M5,如果简单关联,你可以将M1理解为是
主管
级,M2理解为是经理级,M3理解为是总监级,M4理解为是副总级,M5理解为是总经理。而在新的职级体系下,技术序列(T)和专业序列(P)较高的职级,跟管理序列...
业务
主管
与业务
经理
有什么区别?
答:
1、面向的对象 业务
经理
:更多的是面向需求方(领导、运营、客服)设计、开发、测试等内部人员。也会接触到用户,但大多数公司业务经理和用户接触不多。业务
主管
:更多面向的是用户、领导、外部合作方、产品经理。2、工作目标 业务经理:提供解决方案、优化用户体验、协调各部门工作,这些都是比较难量化的...
总经理
助理与总监谁的职务大?
答:
总裁――执行副总裁(常务副总裁)――副总裁――高级总监――总监――高级经理――经理――
主管
――经理助理――员工 问题二:总监大还是副总大,总监和副总哪个大一般的企业,副总经理仅次于副总,分管1个或多个部门。 总监,一般是某一类业务的管理者,比如市场总监、财务总监、项目总监。
副总经理比
总监职务高。
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