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劳动法押金规定
老板以学习费的名义收取
押金
每个月扣200,共1000,不给开收据,说以他的...
答:
“举证责任倒置”在
劳动法
领域广泛存在。《劳动争议调解仲裁法》 第6、39条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第13条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第9条,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干
规定
》第6条,《劳动和社会保障部...
劳动法
有
规定
干不满一年扣半月工资吗 ?济南新世纪酒店 干不满一年...
答:
劳动合同法
:第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条 用人单位违反本
法规定
,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以...
离职结清工资
劳动法
答:
劳动法规定
离职要在解除劳动关系时结清工资。1、在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、
押金
和经济补偿是必须结清和退还。2、用人单位不得随意扣减或者拖欠不退,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则可以去劳动局申诉或者举报用人单位的...
劳动法
有没有
规定
公司提供工衣的辞职时要扣钱工衣的钱
答:
没有规定,
劳动法规定
公司不得以任何名义向劳动者收取费用。依据《
劳动合同法
》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。上述说明,用人单位在招用劳动者的时候不得以任何形式和任何名义向劳动者收取财物,在此范围内也...
中国人寿入职要收500块
押金
?这是合法吗?不是
劳动法规定
不允许收押金的...
答:
保险行业、银行业、证券行业都是金融行业,要依法合规从业,保险代理人入职收取的并非
押金
,是依法合规的保证金。离职后按
规定
办理离职手续,确认从业期间没有问题,就会退还给你。
劳动法
第十条
规定
答:
我们国家的法律法规越来越完善,对于劳动合同肯定是我们国家法律中的一个重点。因为对于劳动合同的问题基本上是关心着我们每一个人的问题,所以说了解劳动合同相关的法律
规定
是非常的重要的。那么
劳动合同法
10条解析是什么?第十条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的...
上海中石化招聘培训要交
押金
,合理吗?
答:
第二十条明确,企业应当根据本单位的实际,有计划地对本单位的职工和准备录用的人员实施职业教育。第二十八条
规定
,企业应当承担对本单位的职工和准备录用的人员进行职业教育的费用,具体办法由国务院有关部门会同国务院财政部门或者由省、自治区、直辖市人民政府依法规定。第二十二条《
劳动合同法
》明确,用人...
劳动
合同不合法但已经签了怎么办
答:
1. 若单位未签订劳动合同,违反了
劳动法规定
,你提出书面离职后可立即停止工作。除了要求单位支付工资和返还
押金
外,还可以主张经济补偿金、双倍工资(最多11个月)以及补缴社会保险等。从离职之日起算,劳动仲裁的时效为一年。2. 申请劳动仲裁的流程简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件和相关证据,...
服务行业受
劳动法
保护吗
答:
我是一名餐厅的服务员,在这里我们的工作时间是一天9个钟一个月俩天休假,完全不符合
劳动法
的
规定
,请问我们可以去投诉他吗?还有他们要我们交一百快钱
押金
还压20天工资这样行吗?... 我是一名餐厅的服务员,在这里我们的工作时间是一天9个钟一个月俩天休假,完全不符合劳动法的规定,请问我们可以去投诉他吗?还有他们...
劳动法规定
员工辞职工资要多久结清
答:
劳动法规定
离职要在解除劳动关系时结清工资。1、在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、
押金
和经济补偿是必须结清和退还。2、用人单位不得随意扣减或者拖欠不退,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则可以去劳动局申诉或者举报用人单位的...
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