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十二月工资什么时候发
年底了,公务员可以发13个月的
工资
吗?
答:
可以发。一、 发放第十三个
月工资
(年终一次性奖金)的依据。每个
月发
一次工资,每年共发放
十二
个月的工资,这是常识。每年增发一个月工资(也就是常说的每年发第十三个月工资)是以年终一次性奖金的形式发放的。在《国务院关于改革公务员工资制度的通知》(国发〔2006〕22号)中规定,实行年终一次性...
...如果遇到润年按
十二
个开
工资
还是按十三个月开工资,谢谢!
答:
按公历算
工资
的就是
十二
个月,按民历就是十三个月。其实最好按月计算。如果按年薪开工资的话就是十二个月算的,如遇润年多发点年终奖金就应该可以的。因为三年才有一年是润年。
一
月份
发放去年11月和
12月
的
工资
分录 怎么做
答:
11月份和
12月份
虽然没有发放
工资
,但是计提的分录还是应该做的 借:管理费用或者制造费用,成本等相关科目 贷:应付职工
薪酬
-工资 所以现在发放的
时候
直接做 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款或者库存现金 如果你两个月的计提都没有计提的话,那没有办法,现在一起做吧!备注就写发放11和12月份...
公司规定,辞职员工的
工资
将在三个月后发放,这种规定合法吗?
答:
规定是不合法的,劳动者辞职到期以后,用人单位应当一次性支付该劳动者
工资
。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有...
一月发年终奖是按
十二月
的
工资
还是一月的工资
答:
法律分析:计入
12月
平均工资。劳动者应得工资包括,计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。前12个月的月平均应
发工资
,包含了加班费、各类工资、各类奖金、各类补贴、各类津贴、提成、前12个月内获得的年终奖。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本...
公会不
发工资
怎么办?
答:
公会不
发工资
的解决方式如下:1、向劳动部门投诉解决:投诉的解决的优点是,一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资,这样劳动者可能用最短的
时间
,最低的成本解决拖欠的工资问题。因此,这种方式在处理拖欠
工资时
,...
应
发工资
和实发工资的区别
答:
二、年假工资发放标准是
什么
1、年休假所得
月工资
标准为前
十二
个月应得工资总额-前十二个月加班工资总额后的月平均工资。如职工在本单位工作
时间
不满十二个月的,按实际月份计算月平均工资。月应得工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资以及特殊情况下支付的工资等。应得工资为用人...
当兵待遇参照表
答:
现在很多人都会选择去当兵,都觉得当兵是一个不错的出路,其实在部队当兵也是会
发工资
的,但是这个工资待遇可能会因为职位的不同而有所差异,大家也不知道当兵每个月到底有多少钱据了解,不同兵种和不同地区当兵待遇是不一样,像义务兵每月的工资待遇已经上涨到1000元一个月左右,而去新疆、西藏边防地区...
12月
以后再交社保可以吗
答:
三、灵活就业人员社会保险费和城乡居民养老保险费的缴费
时间
不做调整。3. 社保交至
12月
?12月是交还是不交 社保缴纳方式主要由两种情况,一种是单位和个人按照不同的比例进行缴纳,这种情况一般都是在单位发放
工资
的是进行扣除,也就是说单位缴纳社保是每个月分别缴纳的。 另一种就是每个单位接收的个人...
企业职工死亡后发几个
月工资
答:
3、退休公务员去世后,其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费,与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的,按照国家有关规定给予补助。丧葬费7000元,一次性抚恤金为生前最后一
月工资
标准计算20个月,遗属无固定生活来源可以按月领取生活补助。职工死亡待遇1、职工死亡后当月工资照发。2、因...
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