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单位不给我断社保怎么办
单位停
缴
社保
后个人如何续交
答:
据我了解个人缴纳社保有两种方式:重新就业后由新
单位
继续缴纳,即使出现一两个月的断缴对个人也是没什么很大的影响的。或以个人身份继续缴纳需要到社保局窗口办理缴费主体的变更。在选择辞职时间和与原单位沟通时,应确定好社保缴纳的
中断
月份,避免
社保断
缴。 抢首赞 评论 分享 举报 为...
单位不给我
买
社保怎么办
?
答:
如果在合同到期后是公司不再与你续签劳动合同的,那么你可以得到三个月工资的经济补偿。但如果是你主动提出不干的,则不会得到任何经济补偿。而在你与公司的劳动关系中,公司一直
没给
你买
社保
的做法是违法的,你完全可以依据《劳动合同法》第三十八条“用人
单位
有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:...
原
单位社保不
缴费也给不报停...新单位也交不进去..我能不能自己报停?<...
答:
如果你不在原单位工作,不缴费
不办停
,对双方都是不好的,首先你得让原
单位给
你办停保,查询中间欠费多少,要自己补缴后,提供离职手续及停保证明,新单位才可能顺利给你续缴保险.
单位停
缴
社保
后自己
怎么
去交
视频时间 00:52
单位不
帮我交
社保怎么办
答:
用人
单位
必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买
社保
是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。一般只能补交社保,却不能以返现金的形式....
我在原
单位
医保
没给我
交
社保
交了
怎么办
答:
单位如果
不给
离职员工
办理社保
减员就必须缴纳该员工的所有社保。公司必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:1、用人
单位不办理社会保险
登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;3、对其直接负责的...
公司
没
有给交五险一金离职后
怎么办
?
答:
公司
没
有给交五险一金离职后
怎么办
1 公司未缴纳我的五险一金,可以要求公司根据工作年限来进行赔偿,即每满一年支付一个月工资,如果公司拒绝赔偿,可以向劳动监察部门进行举报 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人
单位
有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供...
...
社保
,然后已
没
有合适的岗位安排我工作,我该
怎么办
?
答:
1、企业为员工缴纳
社保
是企业的义务,是法律强制性的。2、如果个人向劳动部门提出仲裁,企业需要补偿5个月经济补偿金,建议和企业协商处理。
单位
有今年1至5月
没给我
买
社保
了而我现在想迟职,他们不想给我买,我该...
答:
就算你辞职,他们也要帮你补齐,不补的话你去劳动部门投诉啊
我工作了十五年,
单位
一直
没给
交保险,
怎么
维权?
答:
用人
单位
在自从和劳动者建立起劳动关系以后,就必须要按照相关的管理规定为劳动者缴纳足额的
社会保险
,这样才能够避免双方之间在日后产生相关的法律纠纷从而也给用人单位避免带来不必要的风险,在此也希望劳动者在碰到如此情形之下可以适当的运用法律武器保障自己的合法权益不受侵害。
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