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合同法解除合同后怎么处理
...
合同后
,未经甲方同意,乙方擅自更改价格
怎么处理
?乙方延误交期怎么处 ...
答:
签订
合同后
,未经甲方同意,乙方擅自更改价格,并延误交期。这属于违约行为,应当直接找乙方协商解决,如果协商不成,甲方可以直接向法院起诉,要求乙方继续履行合同,并且要求承担违约金或者赔偿经济损失。《
合同法
》第一百零七条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行...
我现在发现是肾衰竭,出院后公司要求
解除
劳动
合同
,我该
怎么办
答:
医疗期满,公司可以解除劳动合同。根据《劳动
合同法
》第四十二条(三)项规定,职工肾衰竭不能工作,医疗期未满,不能解除劳动合同。医疗期满,公司可以按照《劳动合同法》第四十条(一)项规定,提前30天书面通知或者额外支付一个月工资可以
解除合同
。但因此解除合同,按《劳动合同法》第四十六条(三)...
签一年
合同
的员工,该员工工作态度很差,不服从工作管理,还一心想企业...
答:
一、以违反公司规章制度为由
解除合同
《劳动
合同法
》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对...
离职公司不给开离职证明
怎么办
?
答:
\x0d\x0a\x0d\x0a第五十条 用人单位应当在
解除
或者终止劳动
合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。\x0d\x0a劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。\x0d\x0...
关于公司注销后
合同
是否有效
答:
《
合同法
》第五十二条规定的合同无效的情形只有五种。根据《合同法》第五十二条 有下列情形之一的,合同无效:(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的...
正规的劳动
合同
内容应该
怎么
写
答:
劳动
合同
的条款包括必备条款和约定条款两部分,劳动合同的八条必备条款:1、劳动合同期限。2、工作内容和工作时间。3、劳动保护和劳动条件。主要包括劳动安全卫生的设施、设备及防护措施,女工和未成年人的特殊保护,以及为劳动者提供的保证生产(工作)任务顺利进行的各种物质条件和生产(工作)环境;4、劳动报酬...
晋升
以后
未变更劳动
合同
如果纠纷
怎么
解决
答:
不可以 虽然变更岗位后没有变更或者重新签订劳动
合同
但是毕竟签订过劳动合同 以没有签订劳动合同主张双倍赔偿不符合法律规定 公司发公告的变更岗位的,确实应当变更劳动合同 你可以向公司提示要求重新签订劳动合同或者补充
协议
公司不履行的你可以向人社局劳动保障监察大队控告要求办理补签 同时要注意保留公告...
企业解散清算,未和员工签定
解除
劳动关系
协议
,这期间的社会保险该由谁...
答:
对被L公司接受的部分员工,又该
如何处理
他们的劳动关系呢?《劳动
合同法
实施条例》第10条规定:劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法
解除
、终止劳动合同计算支付...
请问代理
合同
都是有期限的吗,
如何
才能保证所买下的代理权是终身的...
答:
第九十四条 有下列情形之一的,当事人可以
解除合同
:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使...
个人与公司
怎么
签
合同
答:
签合同是大事,签
合同合同
中标明的每一项都应该认真分析,个人在合同中应有的责任和义务,签署后就应该认真履行.目前我国法律体制不够健全,国家对私营小企业的管理力度不够,以及求职者往往法律意识淡薄所以很容易被企业利用这一漏洞与职工签署不公正的合同,虽然国家劳动机关近几年加大对普通劳动者保护力度,但...
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