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好的制度让坏人变好人
在单位,努力工作重要还是和领导处理好关系重要?
答:
所以,最重要的是公司管理最终还是要靠
制度
管人。而过分强调人品或者能力,都会削弱管理的功能。所以,人品和能力重要,管理也很重要。
好的
管理能把不好的人变为好人,不好的管理会把好人变坏。还是开头那句话“赛马、轰猪、护牛、挡狗”,努力让好人表现更好,让不太好的人变好人;能把
坏人变好人
...
好人
不多
坏人
却不少,难道就是这个社会发展的动力吗?各抒己见,畅所欲...
答:
这时候讲辩证法,是有意颠倒是非.仿佛为伪劣产品做推销.是继续欺负
好人
.继续保护
坏人
。就好像
好人
愿意吃些亏一样,坏人喜欢占便宜。也只能让他占。在好人和坏人面前,放两个梨子.一大一小.坏人很自然会拣大的拿.拿到了大的.心安理得,他可能觉得这就是竞争,是优胜劣汰。好人也会想到拿大的.也知道大的好。可...
七个人分一锅有限的粥,怎么样才能分得公平
答:
每个主持分粥的人都认识到,如果只碗里的粥有多有少,他肯定只能享用那份最少的。从“分粥”谈
制度
的力量。有一本书,名叫《正义论》,作者是罗尔斯。他把社会财富比作一锅粥,他为此设想了一个社会学实验;有7个普通人,他们的地位是平等的,但各人免不了有点自私自利。
好人
、善人不只是被属于强者
的坏人
欺负,也会被属于弱者的坏人欺负?
答:
但是,让
好人
受到保护、让善人受到鼓励,也是文明社会的应有之义。人人友善待人、彼此和睦相处,是人类社会发展中一个不变的追求。强者固然应该关爱弱者,但弱者也应该懂得知足和感恩。弱者以“弱”为借口,只顾自己、不顾他人,便一样是自私的人;为私利向他人施暴,便一样是
坏人
。对于欺负他人的弱者,...
真是没有天理,
好人
没好报,
坏人
横行却没有报应
答:
这不是
好人坏人
的问题,如果你足够自强,有了一定的影响力,就会争取到你自己想要的结果。
好人
不一定有好报?
坏人
不一定有坏报?是的么?
答:
好人
的确不一定有好报而且好人如果你太过老实,太过懦弱就注定被欺负,社会上太老实的人被欺负是一种常态,因为人们往往喜欢恃强凌弱,强的他们也不敢欺负,欺负不了,所以就只能拿弱的出气。
坏人
当真不一定有坏报,就像是如果一个人做了坏事他会被警察给抓去,但是如果他做的这件坏事,警察永远也查...
为什么人在社会上
好人
都
变成了坏人
?
答:
近朱者赤近墨者黑!不过关键还是要看那个
好人
自己的毅力和自信了,内心强大的人即使处在一个很不利的环境也不会受影响影响。反则很容易被同化!
坏人
是如何炼成的?
答:
2:遭受到不公平对待!一个人,无论他为人多善良,多老实。倘若长期遭到不公平的对待,他们就会产生报复心理,轻则报复对待他们的人,重则报复社会!3:由于生活的困难和社会的逼迫而不得不铤而走险!我国现在的各项
制度
已经比以前完善了许多,但仍有许多地方仍然存在许多缺陷,有些缺陷就会影响到一些...
关于人性的问题 希望得出比较
好的
结论
答:
我探讨人性的目的在于:如何更好地解释、激发、引导、组织人类行为,如何更好地实现人类存在。由此,我便不管别人对人性是怎样理解的,只是按照下面的含义来界定人性: 人性就是从根本上决定并解释着人类行为的那些固定不变的人类天性。 显然,这种人性具有对人类的普遍适用性,并在深层制约着人类行为。此种人性,与其叫做...
好人
有好报吗???
答:
女司机扬起脸无情地说:“不下车,我就不开。” 没想到的是,满车刚才还对暴行熟视无睹的乘客们.却却如刚刚睡醒般,齐心协力地劝那男子下车:“你快下去吧,我们还有事呢,耽搁不 起!”有几位力大的乘客甚至想上前拖这中年男子下车,使人想起莫泊桑笔下《羊脂球》里的情节。三个歹徒咧着嘴笑...
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