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工亡私了以后行政要罚款吗
工伤事故与公司
私了
,应注意哪些事项?
答:
要明确地写在字面上,而且大家的话要盖章或者签字生效才可以,不要觉得跟公司在一起做事,有些东西不好意思谈,该说的要说清楚,该写的要写在上面,到时候话免得真正
需要
问题的时候也不好扯皮,工伤事故一般都是企业没有买工伤保险,才造成
私了
,首先你要考虑这些费用能不能够达到你工伤
以后
的费用,有...
...因为想让父亲早点入土 签了
私了
协议对方赔偿8.5万 现在还有希望去追 ...
答:
标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于
因工死亡
职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险
行政
部门规定;(三)一次性
工亡
补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
请问工地
工伤死亡私了后
,还有权利理赔工伤保险吗?保险是用人单位买的...
答:
工伤死亡
案件
私了之后
,如果认为不合理完全可以再向法院起诉。私了不是法律承认的程序,大部分不具有法律约束力,法律也不承认私了有效。只有在调解委员会主持下达成的调解协议才是法律认可的。如果是双方私了,现在一方反悔,完全可以诉至法院解决。但按照法律规定,这种事从事故发生时起不能超过两年时间,...
在湖北
工伤死亡
怎么和施工方
私了
,赔偿金给得太少了。。
答:
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险
行政
部门应当一次性书面告知工伤认定申请人
需要
补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料
后
,社会保险行政部门应当受理。第三十九条 职工
因工死亡
,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性
工亡
补助金:(一)丧葬补助金为6个...
工伤处理
答:
第一条 为保障劳动者因工伤残或者职业病伤害获得医疗救治和经济补偿,对
因工死亡
职工亲属进行抚恤,分散用人单位的工伤风险,根据国务院《工伤保险条例》,结合广东省实际,制定本条例。 关联法规: 第二条 职工有依法享受工伤保险待遇的权利。 广东省
行政
区域内的各类企业、个体工商户、民办非企业单位、国家机关、社会团体...
在建筑工地死人双方
私了
,但赔偿金一直不给,法律还能介入吗?
答:
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险
行政
部门提出工伤认定申请。第三十九条 职工
因工死亡
,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性...
工伤十级
私了
5万行吗?
答:
工伤十级
私了
5万不能确定是否合理,
需要
看伤残的具体情况按照工伤赔偿标准进行计算。工伤十级赔偿标准:医疗费用、住院期间伙食补助、工伤津贴(停工留薪期间原工资福利待遇不变)、一次性伤残补助(6个月本人工资);如合同到期或者解除劳动合同还需要由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(具体...
交通和
工伤死亡私了
全部一起赔偿70万合理吗
答:
不合理。工伤与交通事故的赔偿可以兼得,交通和
工伤死亡私了
全部一起赔偿70万不合理。工亡赔付主要是依据本人年龄来计算未来的预期收入。
我弟
工伤死亡
,单位与家属签了
私了
协议,没有劳动合同,赔偿低于
工亡
赔偿...
答:
首先,因为没有劳动合同,所以你得证明其是公司的员工,还有可以告诉你的,你弟在公司工作,因没签合同,从第二个月开始算一年,是要二倍的工资的,一年
后
是算无期限的劳动合同。 证据除了劳动合同外,就是工资单,工作证,工作考勤记不,社保等。其次,就要证明
工亡
。要证明工亡就得先证明当天是在...
工伤工资是按照受伤前的平均工资算吗
答:
【法律依据】:《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险
行政
部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的
罚款
。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的...
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