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工会慰问生病员工申请
请问八一节
慰问
费在
工会
经费列支与在行政费列支有什么区别,分别什么...
答:
你好!一、
工会
组织代表企业
慰问生病职工
发生的费用,应该在工会经费中列支。如果单位没有工会组织,可以在福利费中列支。二、工会经费开支范围有具体规定。工会经费开支范围包括:困难补助费、员工福利费、竞赛活动费、员工表彰费、福利设施费、文体活动费、参观费、管理经费和上缴经费。1、员工福利费:核算...
工会
有哪些
慰问
品
答:
法律分析:1. 生育
慰问
:
员工
本人生育,
工会
赠送价值1000元的慰问品。2. 大病慰问:员工住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问。- 住院未实施手术者,发放500元慰问金。- 住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金。- 重大恶性
疾病
者,发放2000元慰问金。3. 工伤慰问:凡在职员工因公受伤影响正常...
工会慰问
品有哪些?
答:
工会慰问
礼品有:慰问金、生活用品、食品礼盒、节日特色礼品、文化娱乐产品、旅游度假券等。1、慰问金 工会可以发放一定金额的慰问金,以帮助
员工
度过困难时期。慰问金的数额可以根据员工的实际需求和工会的经济能力来确定。2、生活用品 如毛巾、床单、被套等日常生活用品,以满足员工的基本生活需求。这些用品...
工会慰问
礼品有哪些?
答:
工会慰问
礼品有:慰问金、生活用品、食品礼盒、节日特色礼品、文化娱乐产品、旅游度假券等。1、慰问金 工会可以发放一定金额的慰问金,以帮助
员工
度过困难时期。慰问金的数额可以根据员工的实际需求和工会的经济能力来确定。2、生活用品 如毛巾、床单、被套等日常生活用品,以满足员工的基本生活需求。这些用品...
职工
父母
生病工会
需
看望
吗
答:
法律分析:行政事业单位
职工
父母去世,单位
工会
可以派人前往
慰问
,也可以不去慰问,在一般情况下,如果是
员工
的父母去世,单位工会组织基本上都会派人前往慰问,并发放一次性补助金,可以送花圈,具体情况可以看当地及单位的办理殡仪事宜规定。工会作为党领导的职工群众自愿结合的群众组织,承担着党联系群众的...
工会慰问
品有哪些?
答:
工会慰问
礼品包括多种形式,旨在关心和帮助
员工
。1. 慰问金:工会可根据员工需求和自身财务状况,提供一定数额的慰问金。2. 生活用品:如毛巾、床单等,满足员工基本生活需求,可由工会统一采购或员工自主选择。3. 食品礼盒:包含水果、零食等,既体现工会关怀,又满足员工口味。4. 节日特色礼品:如新年...
工会
购买茶叶
慰问
前线
员工
怎么说
答:
1、感谢各位
员工
辛勤的劳动,买了一些茶叶给大家缓解疲劳。2、大家都辛苦了,过来录取茶叶,休息休息吧。3、员工们都不容易,下班后来录取茶叶,休息休息。
女
职工
小产
工会
需要
慰问
吗
答:
没有具体的规定但是应该
慰问
点补品礼物之类的,人性化,也体现领导对
员工
的关怀。法律依据:《中华人民共和国妇女权益保障法》第七条中华全国妇女联合会和地方各级妇女联合会依照法律和中华全国妇女联合会章程,代表和维护各族各界妇女的利益,做好维护妇女权益的工作。
工会
、共产主义青年团,应当在各自的工作...
公司
员工
父母去世,给的
慰问
金能入
工会
经费吗
答:
这笔
慰问
金本来就是
工会
出的。
工会
有哪些
慰问
形式?
答:
法律分析:1.生育
慰问
:
员工
本人生育,
工会
赠送价值1000元慰问品。2.大病慰问:员工住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问。(1)住院未实施手术者,发放 500 元慰问金;(2)住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金;(3)重大恶性
疾病
者,发放2000 元慰问金;3.工伤慰问:凡在职员工因公受伤...
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