00问答网
所有问题
当前搜索:
年终奖第二年4月发合法吗
企业
年终奖
推迟好几个
月发
,是不是公司出了问题,我该继续呆下去吗?
答:
3.想留住人才。每年年尾的时候,是一个公司人才流失最严重的时候,特别是在
年终奖
发放了以后。公司有时候为了留住那些人才,就把年终奖故意拖后几个
月发
。许多人为了得到这一笔年终奖,自然不会马上辞职。等他拿到年终奖的时候,其他公司已经招满员了,他也很难得再找到合适的公司让他入驻。4.其实就...
个人
年终奖
是怎么算的
答:
绩效管理体系较完善的企业是最容易算出
年终奖
的。首先,这样的企业每年年初时会制定企业的经营计划目标,然后将公司层面的目标进行分解成为对各部门进行考核的,各部门再将各自部门的KPI分解给各个岗位进行考核,这样年度业绩目标就非常明确,然后再转化成季度或月度考核。每个人最终的年度业绩就由KPI和季/月度...
年终奖4
万扣多少个人所得税
答:
年终奖4
万扣多少个人所得税需要根据个人的全年收入、各项扣除以及适用的税率来计算。在计算过程中,需要了解年终奖的计税方式、计算应纳税所得额、确定适用税率和速算扣除数,并使用正确的计算公式进行计算。同时,需要注意相关事项,确保计算的准确性和合规性。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第...
公务员9
月份
入职、
年终奖
如何算半年还是3个月?
答:
第七十四条规定,公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。1、公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
2
、公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。3、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受
年终奖金
。
4
、公务员工资应当按时足额
发放
。
今天刚刚得知同,我们公司
4月
30号就发
年终奖
了,而从6月30号以后来的都...
答:
去劳动部门投诉吧!!
月收入一万二,
年终奖4
万,交多少个税
答:
3. 对于全年一次性
发放
的
年终奖
,应缴纳的个人所得税计算如下:- 年终奖40000元除以12个月得到3333.33元,根据税率表,该数额对应的税率为10%,速算扣除数为105元。- 应缴税额为40000 * 10% - 105 = 3895元。4. 当月合计应缴纳的个人所得税为1145元(当月收入部分)+ 3895元(年终奖部分)= ...
年终奖
问题
视频时间 00:55
年终奖金发放
规定11_年终奖金发放规定
答:
适用于当年度,不得跨越年度计算。7、在当
年度奖金发放
前,有下列情况之一者,不发
年终奖金
。(1)辞职或解聘者。(2)年度内请事病假(合并计算)达16天以上者。(3)停薪留职者。(4)其他原因中途离职者。8、年度的计算:自然年(指1月1日至12月31日)9、本规定自公布之日起实施。2 ...
4月
5号发的
年终奖
3月20号提前办理离职还有奖金吗?
答:
如果你们公司是
4月
5号发
年终奖
的话,你3月20号提前办理离职的话一定不会给你奖金的 。因为,奖金是给本公司员工的一项福利待遇,你离职了就不是本公司的员工了,所以也享受不了这项福利待遇。
年终奖
怎么算的
答:
发放形式:一、双薪制。"年末双薪制"是最普遍的
年终奖发放
形式之一,大多数企业,特别是外企更倾向运用这种方法,即按员工平时月收入的数额在年底加发一个月至数个月的工资。1、12+1方式。12+1的方法,即到年底企业多发给员工一个月的工资。这种是以时间为衡量指标的,只要你做满了一年,就可以拿到...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜