00问答网
所有问题
当前搜索:
新入职事业单位工龄认定政策
事业单位认定工龄
需要哪些材料
答:
比如说,
工龄
满40年,按在职时90%工资发放。也就是说,按照刚才的例子,如果你少了两个月,那么工龄变成39年零10个月,是不能享受按90%在职工资发放的。也许变成了85%,地区跟地区差不一样,大致就是这个意思。 《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、
事业单位
和国家机关、人民团...
事业单位
入编前
工龄认定
是多少?
答:
关于
事业单位
入编前
工龄认定
的有关规定 根据《关于全省机关事业单位工资
政策
有关问题的通知》(吉人字〔2007〕140号):2005年12月31日以后录(聘)到全省国家机关、事业单位工作的高校毕业生,录(聘)在非公有制单位工作,与非公有制单位签订了聘用或劳动合同,并根据国家和省有关规定按时足额缴纳了社会...
事业单位工龄认定
标准文件
答:
事业单位工龄认定政策
:工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高高温工作场所工作的职工,计算其连续工龄时,每在此种场所工作一年,可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中...
事业单位
入编前
工龄
如何
认定
?
答:
在非公有制企业内工作的人员,工龄一般是从单位内参加基本养老保险缴纳的那一年算起。举一个较为简单的例子,如果私企是在2020年缴纳的养老金,那么2022年入编事业单位,工龄就已经有2年了。
事业单位工龄认定政策
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因...
2022
工龄认定最新政策
答:
一、
工龄认定最新政策
连续工龄认定的规定归纳如下:一,在本单位做临时工又考(录)、聘用到本单位工作的工龄可认定为连续工龄。二,原机关
事业单位
、国有企业的工作人员辞职和辞退后,又考(录)、聘用到机关、事业单位工作,其辞职和辞退的工龄与重新就业后的工龄可合并计算为连续工龄。二、什么情况下...
事业单位工龄认定
标准
答:
6、员工连续请假超过15天或年内请假累计超过30天者,取消
工龄
按新员工待遇执行并重新计算工龄(总经理特批的除外)。7、员工辞职后又复职,原工龄取消,按照
新入职
时间重新计算工龄。8、试用期间不计算工龄。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、
事业单位
和党政机关、...
淄博市
事业单位入职工龄认定
必须有合同是哪年开始的
答:
从2008年1月1日。根据查询淄博本地宝显示,淄博市
事业单位入职工龄认定
必须有合同是从2008年1月1日开始实施的,在《劳动合同法》实施之前,事业单位职工的工龄认定主要依据职工档案中参加工作的证明材料和入职审批表等文件来认定。然而,《劳动合同法》实施后,规定“劳动者与用人单位存在劳动关系时,用人...
事业单位工龄认定
?
答:
1、若是应届生考入事业单位,则工龄为零。包括专科应届生,本科应届生,研究生和博士。2、若是原来的国有企业或者是集体所有制企业与单位解除了劳动合同又重新考了事业单位的话,则其在国有企业或者是集 制企业里的工龄算在
事业单位工龄
上。3、在非公有制企业工作的人员,在工作期间,如果与企业签了...
2023
工龄认定最新政策
答:
2023年最新退休
政策
如下: 1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含五年),或工作年限满30年的
事业
编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。 2、男年枝宏满50周岁、女年满45周岁或
工龄
25年以氏搜信上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。 3、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁...
新入
事业单位
工作人员
工龄认定
问题
答:
2010年开始缴纳社保金,一直到2015年考入
事业单位
,交了多少个月的社保就有多少个月的
工龄
。一、工龄计算方法:1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
事业编定工资前会确认工龄么
事业编入职前工龄认定
事业单位中级职称加多少工资
事业单位入职工龄认定