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江西省规定产假多少天
江西省产假
天数是怎样的
答:
法律分析:产假最多休158天,包括
法定产假
98天以及地方规定60天。法律依据:《
江西省
人口与计划生育条例》 第四十三条 符合法律、行政法规和本
条例规定
生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。《女职工劳动保护特别规定》 第七条...
江西省
女职工
产假规定
可以享受
多少天
?
答:
江西省
女职工
产假规定
可以享受九十八天;一般可以在产前休息十五天,如果遇到难产的话,那么还可以增加十五天的产假;同时在产假期间还可以享受到相关的待遇,这都会由社保保险基金来进行支付。一、江西省女职工产假规定可以享受
多少天
? 江西省女职工生育的,享受98
天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,应...
江西省产假规定
文件
答:
法律分析:《
江西省
女职工劳动保护特别
规定
》第十二条规定,女职工生育或者妊娠终止,用人单位应当给予下列劳动保护:(一)正常分娩的,休
产假
九十八天,其中产前可以休假十五天;(二)符合《江西省人口与计划生育
条例
》规定生育的夫妻,除享受前项规定的假期外,增加产假六十天;(三)难产或者实施剖宫产手术...
江西产假
2023年新
规定
答:
具体来说,方案是,符合有关法律规定生育的夫妻,除了享受前款规定的假期外,还将享受90天的产假,所以现在江西的产假是188天。 2023年
江西产假
是98天还是158天?2023年江西新
产假规定
是
多少天
?总结:江西2023
产假新规
是生育奖励延长30天,计划生育给予劳动保护。现在江西的产假是188天,节育、绝育、...
江西省
宜春市
规定
的
产假多少天
答:
江西省产假
是158天。根据相关法律规定,女职工生育享受98
天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。《江西省人口与计划生育条例》第四十三条 符合法律、行*规和本
条例规定
生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假...
江西产假多少天
答:
江西省产假
具体规定如下:1、女职工生育享受98
天产假
,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育
条例规定
。
江西省产假规定
视频时间 01:17
江西
小
产假规定
是
多少天
答:
江西
职工小产假新
规定
具体如下:1、女职工生育享受158
天产假
;2、难产增加产假15天;3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假工资发放标准具体如下:1、女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,...
江西产假
2022最新政策
答:
产假
增至188天。根据最新的
江西省
人口与计划生育
条例规定
, 婚假 增加到十五日;产指核饥假在
法定规定
下多增加九十日,并给予男方护理假三十日;对于在子女三周岁以下期间,给予夫妻双方每年各十日育儿假。 《江西省人口与计划生育条例》第三十一条 符合法律、行政 法规 和本条例规定 结婚 、生育的夫妻...
江西省产假多少天
2022年新
规定
答:
1. 符合生育规定的,不管是一胎、二胎还是三胎都是会获得90天的生育假,所以现目前
江西省
的
规定产假
天数为188天;2. 9月29日(含)之后生育子女的,生育后享受产假188天、男方护理假30天;3. 9月29日(含)正在休产假(护理假)的,产假延长至188天,护理假延长至30天;4. 如果是难产,或者是...
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