00问答网
所有问题
当前搜索:
离职后怎样让单位补缴社保
离职后
可不可以要求
补缴社保
答:
单位
不同意补缴的,劳动者可依照社保法依法申请调解、仲裁,提起诉讼。当员工出现
辞职
、或者其他变故断交社保后,在进入新单位时可以做两个月带补缴,如果断交的时间过长,可以通过一些社保的代理机构,专门来操作补缴,不过需要按照缴纳的比例收取一定的费用,可以帮把断交的
社保补
上。
企业
为员工
补缴社保
办理...
已
离职
员工
社保补缴
应该
怎样
办理
答:
一、已
离职
员工 社保
补缴
应该
怎样
办理 当员工出现
辞职
、或者其他变故断交社保后,在进入新
单位
时可以做两个月带补缴,如果断交的时间过长,可以通过一些社保的 代理 机构,专门来操作补缴,不过他们需要按照缴纳的比例收取一定的费用,他们可以帮你把断交的
社保补
上。 员工与单位的 劳动关系 存续期间,...
离职社保
断缴
怎么补缴
啊
答:
那么
离职社保
断缴
怎么补缴
啊?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。一、离职社保断缴怎么补缴啊
社保补缴
的方法:补缴人向新的用人
单位
申请补缴。用人单位同意帮你
补缴之后
,用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续,前提是必须证明用人单位和补缴个人存在事实劳工...
公司如何
给
离职
员工
补缴社保
答:
单位为
离职
员工补交社保,可以直接在社保部门填写补缴申请表,并且提供该员工在需要补缴期间在本单位的的劳动合同以及这期间每月的工资会计凭证。
社保补缴
是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,
之后
又将这些月份的社保补缴上。一、补交
社会保险
程序:1,
单位社保
经办人员持单位的社保证、公章、现金...
辞职后
能再要求
公司
补交
社保
吗?
答:
劳动者
辞职
的,如果用人
单位
以前没有为其缴纳社保的,劳动者是可以要求用人单位为其
补缴社保
的,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。1,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,...
单位
给
离职
员工
补缴社保
流程
答:
单位
为
离职
员工补交社保,可以直接在社保部门填写补缴申请表,并且提供该员工在需要补缴期间在本单位的的劳动合同以及这期间每月的工资会计凭证。
社保补缴
是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,
之后
又将这些月份的社保补缴上。一、已离职员工社保补缴应该
怎样
办理? 单位为离职员工补交社保,可以直接在...
作为对
单位
,
如何
为已
辞职
的员工补交
社会保险
答:
分析如下:单位为
离职
员工补交社保,可以直接在社保部门填写补缴申请表,并且提供该员工在需要补缴期间在本单位的的劳动合同以及这期间每月的工资会计凭证。补交社会保险程序:1,
单位社保
经办人员持单位的社保证、公章、现金或者支票到单位所属区县社保机构申请补交;2,在社保部门领取并填写
社会保险补缴
申请表...
离职了社保
究竟要
怎么
处理?
如何
补交?
答:
但
社保
毕竟是重要福利,不建议你随便断缴。 那么问题来了,
辞职后
,社保应该
如何
处理最妥当? 三、辞职后,社保要如何处理? 社保断缴涉及的情况比较复杂,但是生活中,辞职换工作又在所难免。 我们分情况来聊: 1、辞职后,如何自己交社保避免断缴? 最稳妥的方法是: 等老东家交了当月社保再离职,在新
公司
交社保之前入...
离职后
原
单位社保
欠费
答:
可以向当地
社保
局申请让原
单位补缴
。用人单位未按照法律规定为劳动者购买相关
社会保险
的,劳动者有权随时提出
离职
,在员工提出离职时,员工可以向用人单位主张相应的经济补偿金和赔偿应缴的社会保险费用。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量,将导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被当作小信号...
辞职后
可否要求
公司
补交以前未交的
社保
答:
劳动者
辞职
的,如果用人
单位
以前没有为其缴纳社保的,劳动者是可以要求用人单位为其
补缴社保
的,如果用人单位不为其缴纳社保的,劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。1,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜