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职业病体检机构资质要求
职业病网| 个人可以到职业病医院进行
职业病体检
吗?单位进行职业病体检...
答:
单位安排职工进行职业健康监护检查的结果根据法律
要求
需要告知劳动者本人,负责体检的医疗机构也应该向劳动者出示(纸质报告或者网络查询等方式),不得隐瞒体检结果。也可以向当地的职业卫生监管部门反映。目前
职业病
防治法已经修订,
体检机构
有所调整,具体细则仍未出台,个人去体检的话,还需携带企业提供的职业...
如何做
职业病
鉴定?
答:
第八条 用人单位应当组织接触
职业病
危害因素的劳动者进行定期职业健康检查。发现职业禁忌或者有与所从事职业相关的健康损害的劳动者,应及时调离原工作岗位,并妥善安置。对需要复查和医学观察的劳动者,应当按照
体检机构要求
的时间,安排其复查和医学观察。第九条 用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者...
预防
职业
危害对员工进行什么
体检
答:
四、按规定向职工提供符合防治
职业病
防护
要求
的设施和个人使用的职业病防护用品。积极采用新工艺,选用新设备,改善工作条件,杜绝“跑、冒、滴、漏”,实行清洁化生产,从源头控制职业病危害因素。 五、经常对职业病危害因素进行监测,定期请由依法取得卫生行政部门
资质
认证的职业卫生技术服务
机构
对职业病危害因素进行检测、...
职业病
防治法律、法规、规范、标准、文件,这些在哪里找啊?请高人指点...
答:
(三)职业健康检查 1、开展上岗前的职业健康检查,不得安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触
职业病
危害因素的作业;不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。 2、开展在岗期间的职业健康检查,将体检结果如实告知从业人员,对需要复查和医学观察的劳动者,应当按照
体检机构要求
的时间,安排其复查和医学观察;对疑似...
职业病体检
在哪里体检
答:
凡是卫生行政部门批准的、取得职业健康检查
资质
的医疗
机构
都可以在资质批准的业务范围内开展职业健康检查。怀疑有
职业病
的,需要去省级人民政府卫生行政部门批准的职业病诊断机构做职业病诊断。建议你咨询当地卫生局,他们会告诉你当地哪些医疗机构有职业健康检查资质、哪些医疗机构有职业病诊断资质。
职业病体检
需要准备那些资料?
答:
职业病诊断:1、职业史、既往史书面材料;2、职业健康监护档案复印件;3、职业健康检查结果;4、作业场所历年职业卫生监测资料;5、接尘者应提交最近一次X线胸片和报告单;6、诊断
机构要求
提供的其他有关材料。
职业病体检
:1、介绍信 2、企业基本信息(包括组织机构代码)3、从业人员体检:需提供身份证明...
职业病
危害管理制度有那些条理?
答:
1、开展上岗前的职业健康检查,不得安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触
职业病
危害因素的作业;不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。 2、开展在岗期间的职业健康检查,将体检结果如实告知从业人员,对需要复查和医学观察的劳动者,应当按照
体检机构要求
的时间,安排其复查和医学观察;对疑似职业病病人应当向所在...
职业病体检
不合格怎么处理
答:
职业病
危害因素检测、评价由依法设立的取得国务院卫生行政部门或者设区的市级以上地方人民政府卫生行政部门按照职责分工给予
资质
认可的职业卫生技术服务
机构
进行。职业卫生技术服务机构所作检测、评价应当客观、真实。发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生
要求
时,用人单位应当立即采取相应治理措施...
职业
安全健康管理制度有哪些?
答:
1、开展上岗前的职业健康检查,不得安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触
职业病
危害因素的作业;不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业。 2、开展在岗期间的职业健康检查,将体检结果如实告知从业人员,对需要复查和医学观察的劳动者,应当按照
体检机构要求
的时间,安排其复查和医学观察;对疑似职业病病人应当向所在...
健康体检和
职业病体检
性质一样吗
答:
您好!这两个体检是存在一定的区别的。1、体检的
要求
不同。
职业病体检
是我国法律要求强制执行的,所有接害岗位的员工都应该参加相应的职业病体检;而常规的健康体检应该是没有相应法律要求的,更多的是公司内部的要求。2、体检项目的不同。其实体检项目的不同只存在于接触职业病危害因素的这一项而已。举...
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