面试后hr打电话给我问我什么时候来入职，我说月底来了，因为我还在职！

Question

hr说可以的，他说他们车间还在安装设备，设备安装好了会通知我！他叫我也不要那么急，还说如果我原单位离职手续没办好他们也不会招我！我说月底能办好离职，hr又和我说他们设备安装好也要调试计划年后初八开始生产，他还和我讲就是我来入职也是打杂！我说干脆年后来了我把原单位工作彻底交接好，他说年后来肯定不行肯定要我提前熟悉公司环境，我说下个月5号来了，他说"是"，我有说下个月5号来入职他还是说"是"，我说入职当天能给我安排宿舍吗？他说可以！请问我到底有没有录用？

Answer 1

1、肯定已经被录用了，这个毋庸置疑。要不电话给你干嘛呢？就是通知你可以去上班了。

2、你必须办理原单位离职手续才能去，也就是做好所有工作的交接，这是一个有职业精神和职业道德的职场人必须做的事情。他只不过是提醒你罢了，你只要按照计划去办理离职手续就好了，而且做好交接工作。

3、他说你可以推迟过去，设备设施还在安装之中，表明了几个意思。第一不用着急。第二过去就是先打杂，因为设备还在安装，也需要调试和培训。第三，以后这个公司会有提升空间，先打杂，再上岗，后面可以根据你的能力晋升。

4、过去这家公司了，安排食宿和其他后勤保障，都是人力和行政需要做的事情，目的就是服务好新员工，让大家安心工作，创造业绩，开拓未来！

Answer 2

HR 对你的一切承诺都是口头上的，没有法律效益，不受法律保护。能够确定真正录用你的证据就是签订劳动合同，否则用人单位随时都有可能改变主意，所以你也要有心理准备。

Answer 3

应该是可以了吧，不过要小心谨慎，据说网上有很多搞传销的，在网上发布一些虚假信息，专门欺骗找工作的人，所以要小心谨慎，确定好了，包括这个公司的基本信息，最好打电话也确认一下比较好。

Answer 4

你很有可能不算正式录用，因为从对方对你的荅复看工作是打杂，时间上也没特别要求应该是试用！

Answer 5

面试后打电话问我什么时候入职，我告诉他我月底入职，因为我现在还没有离职，首先办完离职手续才能上任，这是手续的问题