1. 申请人基本信息:在劳动仲裁庭外和解协议书中,首先需要列明申请人的基本信息,包括姓名、性别、年龄、职业、身份证号码等。
2. 被申请人、法定代表人:其次,需要明确被申请人的信息,包括单位名称、住所地、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务等。
3. 和解内容,达成协议:接下来,详细描述双方当事人达成的一致协议内容,包括但不限于工资、工时、劳动条件、福利待遇等方面。
4. 法律责任:明确双方在和解协议书中应当承担的法律责任,包括履行协议的期限、方式、违约责任等。
5. 协调机构:列明协调解决劳动争议的机构,如劳动仲裁委员会、劳动监察大队等。
6. 申请人、申请时间:最后,写明申请人和其他参与人的姓名、申请时间等相关信息。
综上所述,劳动仲裁庭外和解协议书应包含以上六个方面的内容,以确保协议的完整性和法律效力。
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