饭店人力资源管理的基本功能有哪三个

Question

如题所述

Answer 1

饭店人力资源管理的基本功能有获取、保持、开发。根据查询相关信息显示，饭店人力资源管理指饭店的一系列人力资源政策以及相应的管理活动，主要包括饭店人力资源战略的制定，员工的招募与选拔，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，员工流动管理，员工关系管理，员工安全与健康管理等。