军检心理检测内容

如题所述

军检心理检测内容如下:

检测内容分为智力检测和心理检测两大类,主要测试预征对象的快速运算能力、观察判断能力、分析归纳能力、逻辑思维能力和是否存在心理障碍几个方面。

检测分为机检和人工访谈两部分,机检结果分1、2、3三个,结果为1为机检合格,2为智力缺陷,3为心理缺陷,机检合格既为检测合格;结果为2或者3,或者2、3两项者为机检不合格,机检不合格者需要接受人工访谈,人工访谈仍不合格者为心理检测不合格,不得应征入伍。

心理测试的题目

心理测试主要是对考生的能力、性格、情绪、入伍动机等进行综合评价,最后判断他能否适应部队生活。在心理测试中,每位考生将在40分钟内回答电脑上的问题,并完成400道心理多项选择题。

心理测试主要是测试考生的人格特征和心理健康状况,以判断考生是否适合军职生活和工作。在这个环节中,专为考生设计的400个心理方面的问题,到底是他想去军校,还是被其他什么影响报名的。

如果考生在考试中表现出某些指标较高,就会有心理专家进行面试,以最终确定考生心理是否过关。在入伍前,新兵要接受面试和考核。如果面试不合格,就没有资格参加体检,面试和体检都是随机编号。

面试体检的具体过程是,考生持身份证、准考证进入军检现场,然后在面试小组单上找到自己小组,在全队等候检查区域后等待检查。然后,士兵们将带领候选人进入面试地点。通过面试的考生将跟随士兵到等候区领取体检表,等待体检。然后由特兵指导体检人员逐项进行体检。

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