如何锻炼看人识人的眼力？

Question

如题所述

Answer 1

多观察。新到一个地方或刚接触新环境，要少说多做、多听、多观察。多请教。向有经验的人请教，这种请教不仅是语言上的请教，也有对对方的行为方式、工作方式、人际关系处理等多方面的观察与请教。

Answer 2

语言表明出身，语言除了社会的、阶层的或地理上的差别外，还有因个人的水平而出现差别的心理性的措辞。人的种种曲折的深层心理就会不知不觉地反映在自我表现的手段——措辞上。即使同自己想表现的自我形象无关，通过分析措辞常常就可以大体上看出这个人的真实形象，在这种意义上，正是本人没意识到的措辞的特征比词语的内容远为雄辩地告诉我们其人自身。

Answer 3

看人识人辨认说着容易做起来难。因为人都是有思想的，每个人都会根据自身的利益出发去看人识人辨人。另外，看识辨一个人，要看他对别人怎么样，能做到对一个素不相识的人好，那这个人就是个善良的人。反之，就要防范一些了。

Answer 4

俗话说：日久见人心，看透一个人和他共过几次事就能了解他的为人了。我以前进一家新公司，领导让他和我工作交接，不知是出于对公司不满还是怎么的，他给我的联系人电话才是错的。出于仗义，我并没有揭发他，而是亲自拜访客户重新获得了联系电话。但从此远离他，这人的人品真的有问题。关于用人，我保持：疑人不用用人又疑原则。想用他，就得给予充分的信任，并支持他的工作。

Answer 5

多反思。看待一件事情与一个人，要尽量保持一个公正、平和的心态与态度，这样才能更接近真实与客观。