下列关于事业单位岗位设置管理的说法，错误的有（ ）。

Question

A. 事业单位拟订的岗位设置方案，报事业单位主管部门备案后实施
B. 专业技术岗位分为13个等级，其中高级岗位分6个等级，即一至六级
C. 政府人事行政部门负责事业单位岗位设置的政策指导、宏观调控和监督管理
D. 事业单位人员因行业特点确需同时在两类岗位上任职的，须按人事管理权限审批

Answer 1

【答案】：A、B
本题考查事业单位相关制度。
A项错误，根据《事业单位人事管理条例》第七条规定：“事业单位拟订岗位设置方案，应当报人事综合管理部门备案。”
B项错误，根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第十五条规定：“专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。”
C项正确，根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第六条第一款规定：“政府人事行政部门是事业单位岗位设置管理的综合管理部门，负责事业单位岗位设置的政策指导、宏观调控和监督管理。事业单位主管部门负责所属事业单位岗位设置的工作指导、组织实施和监督管理。”
D项正确，根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第三十二条规定：“事业单位人员原则上不得同时在两类岗位上任职，因行业特点确需兼任的，须按人事管理权限审批。”
本题为选非题，故正确答案为AB。