我是做广告的是小公司不要打卡，没签劳动合同只签了合约经常加班不给加班费的，我该怎么处理，才会给加班

Question

如题所述

Answer 1

首先，你说的合约是什么？也是约定工资与工作时间等相关内容的吗？如果是，这个合约就是劳动合同，不是标题是劳动合同的才叫做劳动合同，而在于双方签署的合约或协议的实际意义；
其次，广告公司不打卡，那么是否有统一的通知或书面规定，你们的工作时间如何安排？是否在每月的工资条上有标明你每个月的出勤日期？如果有，这些都可以作为你出勤的证据，证据证明你的确是加班付出劳动了，你当然可以向公司要求支付加班工资；
加班工资，你可以先收集相对较多的书面资料，然后与公司协商，要求公司支付相应的加班工资，通常是得不到公司支持的，特别是广告公司这样的小公司，那么，你可以带着你收集到的证据到当地的劳动监察机构进行投诉，一般都会得到支持的。

Answer 2

向劳动监察部门举报，有签合约就是你与公司有劳动关系的证据。也可以申请劳动仲裁，要求支付加班费。