公务员工龄是怎么算的？

Question

之前在企业工作过四年。其中有两年半左右缴纳了社保，五险，在省会城市，后来考回老家县里公务员，
现在要入职了，档案从毕业开始一直放在老家地级市的人才中心，代这保管，我想知道入职公务员之后，他给我的工龄是怎么算的，是他自己去查我的社保记录。。还是要我自己准备什么材料，公务员工龄跟档案有没有关系，提档案的时候需不需要做那个人事代理（意思就是交点钱，给你补工龄什么的。迷茫。）众说纷云，请过来人给指点下呗。

Answer 1

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计算工龄的方法

1、连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间，连续计算为连续工龄。

2、合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工，计算其连续工龄时，每在此种场所工作一年，可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中，直接从事有害身体健康工作的职工，在计算其连续工龄时，每从事此种工作一年，作一年零六个月计算。
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