00问答网
所有问题
经理今天对我说我们3个领班她一直拿去对比一直觉得我比较适合当主管,她为什么觉得我合适当主管呢?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2022-01-12
这个问题应当由经理解释,她最清楚。一般说经理说经过她考察,你比较适合当主管,总是你能力比另外两位领班强,工作做得更好,在工人中有威信,能够担负更重要的工作。经理任人唯贤,为企业着想。。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://00.wendadaohang.com/zd/D0ereejrjIj0jr0I0TT.html
其他回答
第1个回答 2022-01-12
经理给你画大饼呢!
只是说说而已,并不会真的把哪个领班给下了,让你上的。
只是想让你更努力的卖命工作而已。
第2个回答 2022-01-12
每个人的看法不一样有可能你们三个做得都不错但是呢他觉得你更好,可能你有自己的突出的地方吧
第3个回答 2022-01-12
证明你的的本职工作做的好,个人能力强,不断提升自己的能力,和领导步调一致,你的能力获得领导的青睐。不然就是你的优点比别人多。
相似回答
经理今天对我说我们3个领班她一直拿去对比一直觉得我合适当主管,她为什
...
答:
1. 工作能力与业绩:经理可能在对比3位领班的工作表现与业绩之后
,觉得您在这方面能力比较突出,例如工作努力程度高、任务完成率高、重要工作担当得好等,所以更看好您的潜力与发展空间。2. 管理与人员技巧:经理认为您在带领和...
经理今天对我说我们3个领班她一直拿去对比一直觉得我合适当主管,她为什
...
答:
第一,
经理真心觉得你比较出众、优秀,比起另外两位来说,在能力或处理问题上更稳妥,所以觉得你适合这个岗位
。第二,经理个人很喜欢你,所以觉得你各方面不错,这个叫“情人眼里出西施”。第三,这是经理的一种管理策略,...
...
今天对我说,我们3个领班她一直拿去对比一直觉得我合适当主管,她为什
...
答:
你好,
这其实就是看重你的能力啊
,觉得你更有能力,更突出而已,没有其他的想法。
经理今天对我说我们3个领班她一直拿去对比一直觉得我合适当主管她
提拔我...
答:
经理提拔主管也是为了能更好的管理团队当然是会选择有能力并且能够配合他的,他既然是做了对比那肯定是因为觉得你都具备这些东西所以才决定的
大家正在搜
领班主管经理
领班主管经理的岗位区分
经理与领班的管理区别
经理与领班的管理制度
领班主管
餐厅领班与经理的区别
领班升主管
做领班职责是什么
做领班怎么管人
相关问题
经理跟我说我们3个领班她对比来对比去一直觉得我比较合适当主管...
经理今天跟我说我们3个领班她一直拿来对比来对比去还是觉得我合...
经理今天对我说我们3个领班他一直拿去对比还是觉得我合适当主管...
经理今天跟我说我们3个领班她对比来对比去还是觉得我合适当主管...
经理今天跟我说我们3个领班中她一直拿来对比还是觉得我合适当主...
经理今天跟我说她拿我们3个领班对比来对比去还是觉得我比较适合...
经理今天跟我说我们部门3个领班一直拿3个人对比一直都觉得我合...
今天经理跟我说我们部门3个领班她一直觉得我合适当主管,她说拿...