我在一工厂上班离职后一个月老板又请我回来，那之前签的合同是不是无效了？？？？

我在一工厂上班离职后一个月老板又请我回来，那之前签的合同是不是无效了？？？？毕竟我在外面厂上了一个多月班，就是已经离职了，再次回到原来那个厂，不需要重新签合同吗

推荐答案 2016-12-11

应该重新签劳动合同
之前离职，劳动关系已经终止了。再入职属于新劳动关系，从入职开始签劳动合同
但是新合同不能再约定试用期了

《劳动合同法》
第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工追问

没有签合同，是不是要付双倍工资？

追答

第二个月起没合同才双倍工资补偿
第一个月不签没有

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其他回答

第1个回答 2016-12-11

要看以前合同是否有备案，如果没有可以继续生效计算

第2个回答 2016-12-11

应该续补签合同的

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